「延锋国际怎么样」延锋国际汽车技术有限公司

公司概况

性质：国企 规模：10000人以上 成立：12年
行业： 汽车、汽车零配件
全称： 延锋国际汽车技术有限公司。

发展阶段

排名：上海公司人气排名第214名上海汽车零部件公司人气排名第14名上海智能座舱公司人气排名第6名上海汽车座椅公司人气排名第2名上海汽车饰件公司人气排名第3名
工资： 53.9%的岗位拿10-20K，2025年较去年增长31%。硕士工资￥22.9K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占41.2%，“电子/电器/通信技术类”占25.8%，“生物/制药/化工/环保类”占19.9%。
招聘： 2025年较2024年下降9%。高学历人才：硕士2个。
要求：学历：本科最多，占79%。经验：3-5年最多，占34.1%。
地区：分布在12个地区，上海占48.1%，重庆占23.2%，芜湖占7.3%，广州占4.5%。

公司介绍

延锋是国际的汽车零部件供应商，专注于汽车内外饰、汽车座椅、座舱电子及被动安全领域，为全球客户提供全方位服务。同时聚焦智能座舱与轻量化技术，助力汽车制造商探索高级别驾乘场景下的智能化水平，并提供灵活可持续的产品解决方案。
目前，延锋在全球20个国家已有超过建有220多个分支机构，约57,000名员工。2024年销售突破1096亿元人民币，在Automotive News评选的全球汽车零部件百强榜排名15位。
若需了解更多信息，请访问：*，或微信公众号搜寻【延锋招聘】

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延锋国际招聘需求增长速度怎么样（223个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长15%
2023：增长62%
2022：增长29%
2021：增长14800%

延锋国际历年招聘：

2020年 1个 2021年 149个 2022年 192个 2023年 311个 2024年 359个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 109 重庆 57 广州 17 芜湖 16 苏州 5 合肥 5

延锋国际校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 19 实习生 1 硕士 2

延锋国际最新招聘

说明：延锋国际汽车技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？延锋国际2020年1个，2021年149个（增长14800%），2022年192个（增长29%），2023年311个（增长62%），2024年359个（增长15%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

延锋国际硕士岗位人才需求分析

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-50%

增长速度

2025年较2024年

2024：增长300%
2023：下降50%

延锋国际硕士历年招聘： 2025年比2024年少2个职位

2022年 2个 2023年 1个 2024年 4个 2025年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

延锋国际汽车技术有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？延锋国际历年硕士招聘职位量：2022年2个，2023年1个（下降50%），2024年4个（增长300%），2025年2个（下降50%）。

延锋国际博士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

延锋国际博士历年招聘： 2023年与2022持平

2022年 1个 2023年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

延锋国际汽车技术有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？延锋国际历年博士招聘职位量：2022年1个，2023年1个（下降50%）。

延锋国际研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求219个，占41.2%，热招岗位：

延锋国际汽车技术有限公司技术人才需求怎么样？根据延锋国际近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占41.2%，“电子/电器/通信技术类”占25.8%，“生物/制药/化工/环保类”占19.9%，“计算机/网络/技术类”占19.9%，“其他（研发和技术类）”占17.5%，“美术/设计/创意类”占5.1%。仅供参考。

延锋国际工资待遇怎么样（共532条）

管理

延锋国际薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中53.9%的岗位拿￥10-20K

4.5% 3-4.5K 1.9% 6-8K 11.8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 14.8% 20-30K 12% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年532条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

延锋国际工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥18.8K  电子/电器/通信技术类  技工类  计算机/网络/技术类  生物/制药/化工/环保类 

延锋国际汽车技术有限公司工资待遇怎么样？延锋国际53.9%的岗位拿10-20K，应届生工资￥6.2K。与同行业比-25%，机械/仪器仪表类平均工资￥18.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

延锋国际热招岗位工资待遇

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延锋国际汽车技术有限公司员工工资高吗？为你提供：设计工程师，产品工程，实习生，安全，开发工程师，电子工程，结构设计，软件工程，嵌入式，管理工程师，设计师，整椅工程师，模具，质量，分析，工艺工程，pm，硬件，算法，ae，点击查看详细岗位薪资分析。

延锋国际相关行业标签

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了41% 41%
电子/电器/通信技术类
占了25.8% 25.8%
技工类
占了21.3% 21.3%
计算机/网络/技术类
占了20% 20%

职位地区

学历要求

本科
占了79% 79%
大专
占了15.5% 15.5%
不限
占了3.9% 3.9%
高中
占了0.9% 0.9%

经验要求

3-5年
占了34.1% 34.1%
不限
占了28.1% 28.1%
5-10年
占了23% 23%
1-3年
占了10.1% 10.1%

查看详细分析

延锋国际汽车技术有限公司招聘要求怎么样：延锋国际都在招什么人？延锋国际招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占41%，其次是电子/电器/通信技术类占25.8%。延锋国际什么学历能进？本科占比最多占79%，其次是大专占15.5%。延锋国际学历要求高吗？硕士占0.6%。工作经验延锋国际有什么要求？3-5年占比最多占34.1%，其次是不限占28.1%。延锋国际工作地区在哪？上海占比最多占48.1%，其次是重庆占23.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。