「优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司怎么样」优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司。

发展阶段

排名：沈阳公司人气排名第400名沈阳企业服务公司人气排名第9名沈阳人力资源公司人气排名第6名
工资： 88.6%的岗位拿30-50K以上，2025年较去年下降3%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占62.9%，“美术/设计/创意类”占45.7%，“电子/电器/通信技术类”占11.4%。
招聘： 2025年较2024年增长313%。
要求：学历：本科最多，占65.7%。经验：5-10年最多，占60%。
地区：分布在2个地区，北京占74.3%，上海占14.3%，沈阳占5.7%，南通占2.9%。

公司介绍

介绍：优嘉美贤（北京）人力资源有限公司使命：链接梦想成就不凡 价值观：客户* 开放共赢始终奋斗务实敢为敬业有爱关于我们： FGT Professional是一家以”专业+技术+合伙人“驱动的人才解决方案服务商，公司致力于为跨国集团、国内外上市公司、创新创业企业、国企、政府以及非盈利组织等客户提供中高端人才寻访、招聘流程外包、培训、人才地图、背景调查等人力资源服务。FGT Professional 创立于中国，团队来自于多个细分行业及领域，团队顾问从业经验3年+，近百名专业猎头顾问，服务客户近千家。成功推荐中高端管理人才及专业技术岗位人才超千名。FGT Professional为了达到较好的人才匹配。我们为每个垂直行业配备了经验丰富的团队。他们深谙行业动态，了解企业需求，同时借由强大的自主研发的人力资源智能化服务系统FICS（FGT Intelligence Cloud System）的赋能，为企业高效搜寻并筛选出*合适的人才。我们将一如既往的保持专注深耕各细分领域，FGT将布局全国，总部位于中国北京，在沈阳设有近百人的交付中心，公司将逐步在全国设立分公司。

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优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

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增长速度

2025年较2024年

2024：下降83%
2023：下降73%
2022：增长106%

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司历年招聘：

2021年 85个 2022年 175个 2023年 47个 2024年 8个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

沈阳 1

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司最新招聘

营销经理/BD经理

沈阳 | 大专以上 | 全职 | 4000-8000元

2天前

说明：优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司2021年85个，2022年175个（增长106%），2023年47个（下降73%），2024年8个（下降83%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司硕士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司硕士历年招聘： 2023年比2022年少34个职位

2021年 7个 2022年 35个 2023年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司历年硕士招聘职位量：2021年7个，2022年35个（增长106%），2023年1个（下降73%）。

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求22个，占62.9%，热招岗位：

优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司技术人才需求怎么样？根据优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占62.9%，“美术/设计/创意类”占45.7%，“电子/电器/通信技术类”占11.4%，“其他（研发和技术类）”占2.9%，“机械/仪器仪表类”占2.9%，“电气/能源/动力类”占2.9%。仅供参考。

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司工资待遇怎么样（共35条）

管理

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中88.6%的岗位拿￥30-50K以上

5.7% 6-8K 5.7% 20-30K ***  ? 30-50K ***  ? 50K以上

说明：工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥41.8K  美术/设计/创意类  电子/电器/通信技术类  市场/公关/媒介类  经营管理类 

优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司工资待遇怎么样？优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司88.6%的岗位拿30-50K以上，本科工资￥41.0K。沈阳地区工资排名前5%，与同行业比+314%，计算机/网络/技术类平均工资￥41.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司热招岗位工资待遇

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优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：策划，设计师，ui，原画，开发工程师，dsp，u3d，地编，嵌入式，3d动作，3d场景，bd，bi，cocos，go，gr，unity，主程，主策，创意，点击查看详细岗位薪资分析。

优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司相关行业标签

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了62.9% 62.9%
美术/设计/创意类
占了45.7% 45.7%
电子/电器/通信技术类
占了11.4% 11.4%
市场/公关/媒介类
占了8.6% 8.6%

职位地区

学历要求

本科
占了65.7% 65.7%
大专
占了31.4% 31.4%
不限
占了2.9% 2.9%

经验要求

5-10年
占了60% 60%
不限
占了22.9% 22.9%
3-5年
占了14.3% 14.3%
1-3年
占了2.9% 2.9%

查看详细分析

优嘉美贤（辽宁）人力资源服务有限公司招聘要求怎么样：优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司都在招什么人？优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占62.9%，其次是美术/设计/创意类占45.7%。优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司什么学历能进？本科占比最多占65.7%，其次是大专占31.4%。工作经验优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司有什么要求？5-10年占比最多占60%，其次是不限占22.9%。优嘉美贤(辽宁)人力资源服务有限公司工作地区在哪？北京占比最多占74.3%，其次是上海占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。