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公司概况

发展阶段

公司介绍

顺维(重庆)科技有限公司成立于2021年,是由英业达全资子公司顺诠与信维电子科技股份有限公司合资成立的以研发、生产制造为一体的研发型企业。
公司秉承工业4.0柔性生产理念,依据SDH(Software Defined Hardware)EDH(Environment Defined Hardware)全新概念为用户规划设计方案,从一次性购买成本到后期能耗、品控、管理、运维等多方面来帮助客户解决环境适配使用问题、安全技术自主可控问题和自主品牌形象问题。在服务器、存储等IT基础设施领域,信维为教育、安防监控、金融、AI人工智能、IPDC、IDC等行业领域用户提供了高品质的产品与解决方案。
放眼未来,顺维将持续站在产业变革、技术创新的前沿,助力客户实现整体解决方案自主技术、自主品牌化,为各行业客户创造卓越价值。
1.2企业文化
公司视人力资源为企业发展和生存以及品牌要素的*资源,当其它任何资源如资本、资金、市场机会、竞争优势暂时丧失时,唯有我们积淀的优秀的人力资源使我们重新获取新的资源,处于不败之地。
因此,我们坚持德才兼备,以德为先,任人唯贤,用人所长的原则,更注重优秀的人品,以及自强不息、坚持不懈、执着投入的精神和意志。我们在不断提高公司整体知识水平的同时,鼓励和支持员工岗位自学成才,努力钻研本职工作,以科学的绩效考核和晋升提拔肯定员工在本职工作中体现的娴熟和卓越,注重比学历更重要的知识应用能力。

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顺维科技招聘需求增长速度怎么样 (13个在线职位)

管理
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降46%
  • 2023: 增长17%
  • 2022: 增长60%
顺维科技历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:顺维(重庆)科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?顺维科技2021年15个,2022年24个(增长60%),2023年28个(增长17%),2024年15个(下降46%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

顺维科技研发实力(技术人才需求)

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顺维(重庆)科技有限公司技术人才需求怎么样?根据顺维科技近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占81%,“电子/电器/通信技术类”占47.6%,“其他(研发和技术类)”占19%,“生物/制药/化工/环保类”占14.3%,“机械/仪器仪表类”占9.5%。 仅供参考。

顺维科技工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 6K - 20K,其中77.3%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
顺维(重庆)科技有限公司工资待遇怎么样?顺维科技77.3%的岗位拿8-15K,本科工资¥12.2K。与同行业比+12%,计算机/网络/技术类平均工资¥12.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

顺维科技热招岗位工资待遇

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顺维(重庆)科技有限公司员工工资高吗?为你提供:硬件,嵌入式,设计工程师,软件开发,layout,bi,ios,开发工程师,机构设计,验证工程师,ae,fa,ux,信号测试,结构工程,点击查看详细岗位薪资分析。

顺维科技相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了81% 81%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了47.6% 47.6%
  • 其他(研发和技术类)
    占了19% 19%
  • 生物/制药/化工/环保类
    占了14.3% 14.3%

学历要求

  • 本科
    占了95.2% 95.2%
  • 大专
    占了4.8% 4.8%

经验要求

  • 3-5年
    占了42.9% 42.9%
  • 1-3年
    占了23.8% 23.8%
  • 5-10年
    占了19% 19%
  • 不限
    占了14.3% 14.3%
查看详细分析

顺维(重庆)科技有限公司招聘要求怎么样:顺维科技都在招什么人? 顺维科技招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占81%,其次是电子/电器/通信技术类占47.6%。顺维科技什么学历能进?本科占比最多占95.2%,其次是大专占4.8%。工作经验顺维科技有什么要求?3-5年占比最多占42.9%,其次是1-3年占23.8%。顺维科技工作地区在哪?重庆占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 7,000万(元)
法定代表: 袁欣
成立时间:
信用代码: 91500107MAABUN6G0F
注册地址: 重庆高新区西永街道西园一路28号附2号

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