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公司概况

发展阶段

公司介绍

公司官网:* 上海达巴辛软件有限公司,是南京辛巴达软件科技有限公司的全资子公司,即辛巴达软件(Sindbadtech),于2011年成立于中国南京,是以”IT”+”DT”+“AI”为核心,为国内外客户迅速提供一站式IT解决方案综合服务的高科技公司。业务包括企业IT解决方案和日本软件开发,团队成员大都是有着多年丰富IT行业经验的、并对未来怀揣梦想的海归和国内精英人士。正通过国际化业务和技术能力连接国内外市场、打通信息壁垒、推动科技驱动发展并实现为国内外客户创造价值的目标。 目前,辛巴达软件已在上海、青岛、日本东京等地成立了子公司和办事处。真诚欢迎有识之士的加入!我司对日赴日IT岗位优势: ■岗位发展空间大,从程序员、系统工程师、BSE桥梁工程师、项目经理、技术专家、解决方案顾问、行业专家、总监等晋升路径 ■月薪资待遇:根据个人对日软件工作综合经验能力评估(包括日语能力、技术能力、对日项目经验、对日管理能力、行业积累、沟通协调能力及其他等)​每年都有晋升机会 ■福利优势:发展空间大,牛人队友,五险一金,周末双休,节日福利,年终奖金,员工聚餐,员工体检,员工旅游,员工年假,员工个人发展规划,员工生日福利,每年晋升机会,出国工作机会及其他等福利 ■工作地点:包括中国和日本的多个主要城市(目前以日本东京 日本大阪 南京 上海 无锡 合肥 西安 重庆 青岛等地为主) ■发展路线:包括技术、业务、管理等多条可选 ■对日项目业务包括证券、金融、保险、财务、医疗、交通、互联网及其他等。通过大型正规日本项目经验的积累,我司在职员工的能力提升方面,明显较其它公司快很多、竞争能力强 ■签约模式:正式员工,日本公司缴纳厚生年金和国民健康保险及其他等,国内工作缴纳五险一金及其他各种福利 ■正式员工长期发展模式(中国和日本的多个主要城市都有岗位) 1.国内对日工作︎-》日本工作︎-》回国对日工作(长期发展) 2.国内对日工作︎-》日本工作(长期发展) 3.国内对日工作(长期发展)

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招聘需求增长速度怎么样 (19个在线职位)

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说明:上海达巴辛软件有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年24个,2022年37个(增长54%),2023年10个(下降73%),2024年82个(增长720%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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上海达巴辛软件有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占97.7%,“电子/电器/通信技术类”占4.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共45条)

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薪酬区间: 8K - 50K,其中82.2%的岗位拿¥8-20K
说明:工资统计来自于近一年45条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海达巴辛软件有限公司工资待遇怎么样?82.2%的岗位拿8-20K,与同行业比-21%,计算机/网络/技术类平均工资¥15.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海达巴辛软件有限公司员工工资高吗?为你提供:java,软件开发,net开发,嵌入式,软件工程,.net,c++,ma,ra,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了97.7% 97.7%
  • 教育/培训类
    占了56.8% 56.8%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了4.5% 4.5%
  • 其他类
    占了2.3% 2.3%

学历要求

  • 不限
    占了88.6% 88.6%
  • 大专
    占了11.4% 11.4%

经验要求

  • 1-3年
    占了65.9% 65.9%
  • 3-5年
    占了29.5% 29.5%
  • 5-10年
    占了4.5% 4.5%
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上海达巴辛软件有限公司招聘要求怎么样:上海达巴辛软件有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占97.7%,其次是教育/培训类占56.8%。什么学历能进?不限占比最多占88.6%,其次是大专占11.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占65.9%,其次是3-5年占29.5%。工作地区在哪?上海占比最多占18.2%,其次是大同占13.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 赵博
成立时间:
信用代码: 91310230MA1HJ18R2R
注册地址: 上海市崇明区城桥镇乔松路492号(上海城桥经济开发区)

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