海生医疗科技（宁波）有限公司怎么样

说明：海生医疗科技（宁波）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年9个，2022年18个（增长100%），2023年28个（增长56%），2024年16个（下降43%），2025年21个（增长31%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共19条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中79%的岗位拿￥6-15K

15.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 21.1% 8-10K ***  ? 10-15K 5.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.8K  工厂生产类  客户服务类  项目管理类  其他（研发和技术类） 

海生医疗科技（宁波）有限公司工资待遇怎么样？79%的岗位拿6-15K，本科工资￥11.8K。与同行业比-17%，技工类平均工资￥9.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了40% 40%
工厂生产类
占了25% 25%
客户服务类
占了20% 20%
项目管理类
占了15% 15%

职位地区

宁波
占了100% 100%

学历要求

不限
占了35% 35%
本科
占了30% 30%
大专
占了30% 30%
高中
占了5% 5%

经验要求

不限
占了50% 50%
1-3年
占了35% 35%
5-10年
占了10% 10%
3-5年
占了5% 5%

查看详细分析

海生医疗科技（宁波）有限公司招聘要求怎么样：海生医疗科技（宁波）有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占40%，其次是工厂生产类占25%。什么学历能进？不限占比最多占35%，其次是本科占30%。工作经验有什么要求？不限占比最多占50%，其次是1-3年占35%。工作地区在哪？宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。