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公司概况

发展阶段

公司介绍

作为人力资源领域具有竞争力的人才咨询商,公司定位“高端咨培猎整合商”,公司为客户提供专业的战略咨询、组织变革、人力资源、高端人才招聘、人才培养、企业大学构建等服务。公司通过ISO咨询服务质量控制体系、以及国家AAA信用体系认证,与北京宏景世纪软件股份有限公司签订战略合作、与上海品聘人才管理软件公司合作。独特的“启点才赋人才理论”和“SO5P医院战略人力资源管理”获得知识版权,出版《人才素质型》、《人才测评》,出版人力资源专著小说《启点才赋》,“启点才赋”商标申请成功。公司咨询团队获得了CMC国际注册管理咨询师,专业咨询师由名校MBA、医院和企业高层管理人员、训练导师等组成。
公司完善福利体系,完全依照国家劳动法进行,每周5天工作制,每天工作8小时;并享有国家有薪假,如:国家法定假、婚假、产假、丧假、年薪假,保险、生日金……
公司完善培训体系,通过多种培训方式,提升员工素质能力与工作技能,表现优秀员工直接外派培养

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招聘需求增长速度怎么样

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?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降57%
  • 2023: 下降90%
  • 2022: 增长452%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:纬易(成都)人力资源咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年25个,2022年138个(增长452%),2023年14个(下降90%),2024年6个(下降57%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共12条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中33.4%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年12条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
纬易(成都)人力资源咨询有限公司工资待遇怎么样?33.4%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥13.3K。与同行业比+67%,人力资源类平均工资¥8.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 人力资源类
    占了50% 50%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了50% 50%
  • 经营管理类
    占了25% 25%
  • 计算机/网络/技术类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 本科
    占了75% 75%
  • 硕士
    占了16.7% 16.7%
  • 大专
    占了8.3% 8.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了41.7% 41.7%
  • 1-3年
    占了33.3% 33.3%
  • 5-10年
    占了25% 25%
查看详细分析

纬易(成都)人力资源咨询有限公司招聘要求怎么样:纬易(成都)人力资源咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别人力资源类占比最多占50%,其次是医疗卫生/美容保健类占50%。什么学历能进?本科占比最多占75%,其次是硕士占16.7%。学历要求高吗?硕士占16.7%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占41.7%,其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪?成都占比最多占75%,其次是深圳占25%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 肖方浩
成立时间:
信用代码: 91510106MAACNJCP4R
注册地址: 四川省成都市金牛区抚琴西路181号5楼511室

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