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公司概况

发展阶段

公司介绍

河南元博软件有限公司成立于2018年2月,注册资本1000万元。元博软件是一家专注于商砼信息化研究和软硬件开发的高新技术企业。公司立足商砼行业,围绕商业混凝土的全生命周期管理,提供以商砼站自动化建设及应用为核心的基础支撑。从原材料的采购、入库,到商砼的生产、销售、运输、质检、养护等全流程的管理及追踪,形成以商砼工业智能化、信息化、数据化、网联化和产业大数据、砼商城、砼物流为服务的商砼运营商。

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招聘需求增长速度怎么样 (14个在线职位)

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长625%
  • 2024: 下降33%
  • 2023: 下降20%
  • 2022: 增长1400%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:河南元博软件有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年58个(增长625%),2024年8个(下降33%),2023年12个(下降20%),2022年15个(增长1400%),2021年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

(更多)
持平
增长速度
2026年较2025年
硕士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
河南元博软件有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2026年1个(下降57%),2025年1个(增长625%)。

研发实力(技术人才需求)

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河南元博软件有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占36.4%,“其他(研发和技术类)”占6.8%,“机械/仪器仪表类”占6.8%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共44条)

管理
薪酬区间: 3K - 30K,其中45.4%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年44条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南元博软件有限公司工资待遇怎么样?45.4%的岗位拿8-15K,本科工资¥。郑州地区工资排名第469,与同行业比+14%,经营管理类平均工资¥19.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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河南元博软件有限公司员工工资高吗?为你提供:技术总监,信息,前端,副总,开发工程师,财务,软件开发,销售,java,商务经理,机修,生产经理,电工,采购,项目经理,高级助理,高级开发,会计,内勤,工业软件,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 经营管理类
    占了36.4% 36.4%
  • 计算机/网络/技术类
    占了36.4% 36.4%
  • 销售类
    占了13.6% 13.6%
  • 技工类
    占了9.1% 9.1%

学历要求

  • 本科
    占了63.6% 63.6%
  • 大专
    占了25% 25%
  • 不限
    占了9.1% 9.1%
  • 硕士
    占了2.3% 2.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了50% 50%
  • 5-10年
    占了22.7% 22.7%
  • 不限
    占了22.7% 22.7%
  • 1-3年
    占了4.5% 4.5%
查看详细分析

河南元博软件有限公司招聘要求怎么样:河南元博软件有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占36.4%,其次是计算机/网络/技术类占36.4%。什么学历能进?本科占比最多占63.6%,其次是大专占25%。学历要求高吗?硕士占2.3%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50%,其次是5-10年占22.7%。工作地区在哪?郑州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 李首龙
成立时间:
信用代码: 91410181MA44X7PG74
注册地址: 河南省郑州市高新技术产业开发区长椿路合欢街12号1-2层

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合作客户 制造
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