展鸿教育工资待遇怎么样

浙江大展鸿图教育科技有限公司薪资待遇好吗？展鸿教育工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中57.3%的岗位拿6-10K，2026年较上年+50%。展鸿教育教育/培训类岗位占比最多达41.2%，薪酬￥6-20K占比较高。展鸿教育本科工资￥11.5K，硕士￥25.0K。展鸿教育杭州工资￥10.7K。

展鸿教育薪酬区间: 3K - 30K，其中57.3%的岗位拿￥6-10K

1.5% 3-4.5K 13.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 11.8% 10-15K 7.4% 15-20K 7.4% 20-30K

说明：浙江大展鸿图教育科技有限公司工资统计来自于近一年68条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-10K

57.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

展鸿教育历年工资变化

￥8.6k 2022年 ￥9.9k 2023年 ￥12k 2024年 ￥8k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 36%

与同地区比

򀀈 44%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16231 ，杭州学术/科研行业公司平均工资￥18499

浙江大展鸿图教育科技有限公司薪酬区间：3-4.5K占比%，4.5-6K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。展鸿教育历年工资变化：2025年平均工资￥8K，2024年平均工资￥12K，2023年平均工资￥9.9K，2022年平均工资￥8.6K。展鸿教育平均工资对比杭州地区公司-36%，对比杭州学术/科研行业公司-44%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

展鸿教育工资按部门统计：教育/培训类最多，岗位工资￥6-20K占比最多

教育/培训类工资: 71.4%的岗位拿￥6-20K/月

7.1% 4.5-6K 35.7% 6-8K 7.1% 8-10K 10.7% 10-15K 17.9% 15-20K 17.9% 20-30K 3.6% 30-50K

教育/培训类热招岗位

浙江大展鸿图教育科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，教育/培训类最多占41.2%，招聘需求中排名第57 ，招聘工资中排名第585 。浙江大展鸿图教育科技有限公司各部门工资待遇怎么样？教育/培训类71.4%的岗位工资拿￥6-20K。仅供参考。

展鸿教育招聘学历要求：本科最多

32.4% 大专 63.2% 本科 1.5% 硕士 2.9% 不限

浙江大展鸿图教育科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占63.2%，大专占32.4%，不限占2.9%，硕士占1.5%

展鸿教育工资按学历统计

说明：浙江大展鸿图教育科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

展鸿教育热招岗位工资待遇

浙江大展鸿图教育科技有限公司员工工资高吗？为你提供：讲师，课程顾问，销售，编辑，直播，运营，ba，培训，点击查看详细岗位薪资分析。

展鸿教育本科工资待遇（更多）

展鸿教育本科工资：65.1%的人拿￥6-15K

11.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.3% 8-10K ***  ? 10-15K 11.6% 15-20K 9.3% 20-30K 2.3% 30-50K

展鸿教育本科热招岗位

浙江大展鸿图教育科技有限公司本科工资怎么样？展鸿教育65.1%的本科岗位拿￥6-15K，4.5-6K占%，8-10K占%，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%。展鸿教育本科热招岗位有：讲师，编辑，培训，学管，导师，直播，督导，编导，点击查看详细岗位薪资分析。

展鸿教育工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥6-10K占比最多

杭州工资: 51.6%的岗位拿￥6-10K/月

1.7% 3-4.5K 15% 4.5-6K 33.3% 6-8K 18.3% 8-10K 13.3% 10-15K 8.3% 15-20K 8.3% 20-30K

地区热招岗位

说明：浙江大展鸿图教育科技有限公司分布在哪些城市？展鸿教育各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州51.6%的岗位工资为￥6-10K。仅供参考。

展鸿教育员工福利待遇

添加福利

五险一金带薪年假定期体检生日福利股票期权节日礼物年度旅游扁平管理员工宿舍

展鸿教育员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 展鸿教育员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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教育科技 +20%

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