工资待遇怎么样

乌镇实验室薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中59.3%的岗位拿10-30K，2026年较上年-9%。科研类岗位占比最多达59.3%，薪酬￥20-50K占比较高。本科工资￥9.9K，硕士￥23.6K，博士￥30.8K，应届生￥2.5K。

薪酬区间: 2K - 50K，其中59.3%的岗位拿￥10-30K

3.7% 2-3K 5.6% 6-8K 9.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 20-30K 22.2% 30-50K

说明：乌镇实验室工资统计来自于近一年54条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-30K

59.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥18.9k 2023年 ￥16.5k 2024年 ￥23.1k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 91%

与同地区比

򀀉 56%

与同行比

说明：嘉兴地区公司平均工资￥11509 ，嘉兴学术/科研行业公司平均工资￥14132

乌镇实验室薪酬区间：2-3K占比3.7%，6-8K占比5.6%，8-10K占比9.3%，30-50K占比22.2%。历年工资变化：2023年平均工资￥18.9K，2024年平均工资￥16.5K，2025年平均工资￥23.1K。平均工资对比嘉兴地区公司+91%，对比嘉兴学术/科研行业公司+56%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：科研类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

科研类工资: 75.1%的岗位拿￥20-50K/月

3.1% 8-10K 21.9% 10-15K 43.8% 20-30K 31.3% 30-50K

科研类热招岗位

乌镇实验室有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，科研类75.1%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考

招聘学历要求：硕士最多

5.6% 大专 24.1% 本科 33.3% 硕士 33.3% 博士 3.7% 不限

乌镇实验室需要什么学历？硕士占比最多，占33.3%，博士占33.3%，本科占24.1%，大专占5.6%，不限占3.7%

工资按学历统计

说明：乌镇实验室工资按学历统计，大专工资￥25.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

乌镇实验室员工工资高吗？为你提供：副研究员，助理研究员，开发经理，项目开发，实习生，实验员，采购，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：77%的人拿￥8-15K

23.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

本科热招岗位

乌镇实验室本科工资怎么样？77%的本科岗位拿￥8-15K，6-8K占23.1%。本科热招岗位有：助理研究员，实验员，采购，业务员，业务工程师，内控，外贸业务，外贸经理，点击查看详细岗位薪资分析。

硕士工资待遇（更多）

硕士工资：72.2%的人拿￥10-30K

***  ? 10-15K ***  ? 20-30K 27.8% 30-50K

硕士热招岗位

乌镇实验室硕士工资怎么样？72.2%的硕士岗位拿￥10-30K，30-50K占27.8%。硕士热招岗位有：助理研究员，副研究员，天线工程师，检测，研发工程师，结构设计，设计工程师，部长，点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资待遇（更多）

博士工资：100%的人拿￥20-50K

61.1% 20-30K 38.9% 30-50K

博士热招岗位

副研究员

乌镇实验室博士工资怎么样？100%的博士岗位拿￥20-50K，20-30K占61.1%，30-50K占38.9%。博士热招岗位有：副研究员，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金年终奖金员工旅游餐饮补贴定期体检生日福利双休

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 乌镇实验室员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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区域经济 +36%

人才引进 -15%

研究院/研究所 -1%

科学研究 +5%

材料科学 +127%

学术研究 +6%

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岗位工资详情

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时间工作经验地区工资收入

工资待遇怎么样

历年工资变化

工资按部门统计：科研类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

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