广东唐古环境科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：6年
行业： 环保、建筑/建材/工程
全称： 广东唐古环境科技有限公司。

发展阶段

排名：东莞环境科技公司人气排名第13名东莞水处理公司人气排名第14名东莞光学公司人气排名第404名东莞环保工程公司人气排名第67名
工资： 52.8%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长25%。硕士工资￥40.0K。
研发： “生物/制药/化工/环保类”需求占32.1%，“计算机/网络/技术类”占11.3%，“其他（研发和技术类）”占9.4%。
招聘： 2026年较2025年增长130%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：大专最多，占50.9%。经验：3-5年最多，占43.4%。
地区：分布在3个地区，东莞占49.1%，苏州占24.5%，武汉占17%，深圳占7.5%。

公司介绍

水为工业之脉，净为品质之基。广东唐古环境科技有限公司深耕水处理领域，半导体纯废水、IDC循环冷却水、煤化工、新能源等中水回用及近零排放三大板块业务，凭借成熟工艺、丰富项目经验与全链条服务能力，已成为国内少数可进入高端水处理市场的本土企业。未来，唐古环境将持续创新突破，以专业、诚信、卓越的态度，为客户创造长期价值，为水资源高效利用贡献力量。

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招聘需求增长速度怎么样（47个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降20%
2024：下降40%
2023：增长200%

历年招聘：

2022年 14个 2023年 42个 2024年 25个 2025年 20个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 23 苏州 13 武汉 7 深圳 4

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

No.135

东莞增长速度排名 򀀩

说明：广东唐古环境科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年14个，2023年42个（增长200%），2024年25个（下降40%），2025年20个（下降20%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

生物/制药/化工/环保类人才需求17个，占32.1%，热招岗位：

广东唐古环境科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”需求占32.1%，“计算机/网络/技术类”占11.3%，“其他（研发和技术类）”占9.4%，“电气/能源/动力类”占9.4%，“电子/电器/通信技术类”占3.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共53条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中52.8%的岗位拿￥10-20K

1.9% 4.5-6K 9.4% 6-8K 13.2% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.4% 20-30K 13.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年53条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

生物/制药/化工/环保类￥15.9K  工厂生产类  经营管理类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  技工类 

广东唐古环境科技有限公司工资待遇怎么样？52.8%的岗位拿10-20K，本科工资￥17.0K。东莞地区工资排名前35%，与同行业比+50%，生物/制药/化工/环保类平均工资￥15.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广东唐古环境科技有限公司员工工资高吗？为你提供：水处理，销售，项目经理，工艺设计，工艺工程，电气，设计工程师，采购，bi，施工，设计师，财务，造价，预算专员，人事，技术经理，水工，行政，出纳，售前，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

生物/制药/化工/环保类
占了32.1% 32.1%
工厂生产类
占了20.8% 20.8%
经营管理类
占了18.9% 18.9%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了17% 17%

职位地区

学历要求

大专
占了50.9% 50.9%
本科
占了47.2% 47.2%
硕士
占了1.9% 1.9%

经验要求

3-5年
占了43.4% 43.4%
1-3年
占了24.5% 24.5%
不限
占了24.5% 24.5%
5-10年
占了7.5% 7.5%

查看详细分析

广东唐古环境科技有限公司招聘要求怎么样：广东唐古环境科技有限公司都在招什么人？招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占32.1%，其次是工厂生产类占20.8%。什么学历能进？大专占比最多占50.9%，其次是本科占47.2%。学历要求高吗？硕士占1.9%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占43.4%，其次是1-3年占24.5%。工作地区在哪？东莞占比最多占49.1%，其次是苏州占24.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。