工资待遇怎么样

东莞市骏威汽车服务控股有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中70.7%的岗位拿8-30K，机械/仪器仪表类岗位占比最多达68%，薪酬￥8-30K占比较高。本科工资￥16.7K。东莞工资￥16.0K，汕头￥12.2K。



薪酬区间: 4.5K - 50K，其中70.7%的岗位拿￥8-30K

7.2% 4.5-6K 13.9% 6-8K ***  ? 8-10K 13.4% 10-15K 11.9% 15-20K ***  ? 20-30K 8.2% 30-50K

说明：东莞市骏威汽车服务控股有限公司工资统计来自于近一年194条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-30K

70.7%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 38%

与同地区比

򀀉 44%

与同行比

说明：东莞地区公司平均工资￥10949 ，东莞批发/零售行业公司平均工资￥10478

东莞市骏威汽车服务控股有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，30-50K占比%。平均工资对比东莞地区公司+38%，对比东莞批发/零售行业公司+44%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：机械/仪器仪表类最多，岗位工资￥8-30K占比最多

机械/仪器仪表类工资: 69.7%的岗位拿￥8-30K/月

6.1% 4.5-6K 15.2% 6-8K 21.2% 8-10K 10.6% 10-15K 16.7% 15-20K 21.2% 20-30K 9.1% 30-50K

机械/仪器仪表类热招岗位

东莞市骏威汽车服务控股有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，机械/仪器仪表类最多占68%。东莞市骏威汽车服务控股有限公司各部门工资待遇怎么样？机械/仪器仪表类69.7%的岗位工资拿￥8-30K。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

1% 初中 4.1% 高中 85.1% 大专 5.7% 本科 4.1% 不限

东莞市骏威汽车服务控股有限公司需要什么学历？大专占比最多，占85.1%，本科占5.7%，高中（含中专，中技）占4.1%，不限占4.1%，初中占1%

工资按学历统计

说明：东莞市骏威汽车服务控股有限公司工资按学历统计，大专工资￥15.7K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

东莞市骏威汽车服务控股有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，总经理，店总，售后，客服，人事，行政，新媒体，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：72.8%的人拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 9.1% 15-20K 18.2% 30-50K

本科热招岗位

东莞市骏威汽车服务控股有限公司本科工资怎么样？72.8%的本科岗位拿￥8-15K，15-20K占%，30-50K占%。本科热招岗位有：新媒体，增长经理，用户增长，媒体经理，财务，运营，it经理，审计，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：东莞招聘需求最多，岗位工资￥8-30K占比最多

东莞工资: 67.2%的岗位拿￥8-30K/月

6% 4.5-6K 14.9% 6-8K 29.9% 8-10K 11.9% 10-15K 9% 15-20K 16.4% 20-30K 11.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：东莞市骏威汽车服务控股有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，东莞67.2%的岗位工资为￥8-30K。仅供参考。

员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 东莞市骏威汽车服务控股有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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汽车服务 -15%

汽车产业链 +6%

零售 +1%

汽车销售/贸易 -26%

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