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华深智药生物科技（北京）有限公司
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研发实力（技术人才需求与待遇）
技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”占36.4%，“医疗卫生/美容保健类”占29.9%，“科研类”占19.6%，“计算机/网络/技术类”占17.8%，“其他（研发和技术类）”占10.3%，“电子/电器/通信技术类”占2.8%。 仅供参考。
生物/制药/化工/环保类
36.4%(39)
医疗卫生/美容保健类
29.9%(32)
经营管理类
28%(30)
科研类
19.6%(21)
计算机/网络/技术类
17.8%(19)
其他（研发和技术类）
10.3%(11)
技工类
8.4%(9)
人力资源类
6.5%(7)
财务/审计/统计类
5.6%(6)
项目管理类
5.6%(6)
法律类
4.7%(5)
销售类
4.7%(5)
质量管理类
3.7%(4)
贸易/物流/采购/运输类
3.7%(4)
客户服务类
2.8%(3)
电子/电器/通信技术类
2.8%(3)
行政/后勤类
2.8%(3)
酒店/餐饮/旅游/服务类
0.9%(1)
生物/制药/化工/环保类工资: 84.6%的岗位拿￥20-50K/月
5.1%
10-15K
7.7%
15-20K
48.7%
20-30K
35.9%
30-50K
2.6%
50K以上
生物/制药/化工/环保类 人才需求39个，占36.4%，热招岗位：
研究员
科学家
临床
ra
信息
抗体发现
分析
工艺主管
开发主管
毒理总监
研发负责人
细胞培养
药物警戒
设计专家
硕士岗位人才需求分析
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?
增长速度
2026年较2025年
2025：
下降11%
2024：
增长157%
2023：
增长250%
硕士历年招聘：
2022年
2个
2023年
7个
2024年
18个
2025年
16个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.148
北京硕士需求排名
￥20-50K
硕士工资
医学总监
科学家
研究员
临床
信息
EA
副总
医学经理
架构师
毒理总监
细胞培养
药物警戒
项目经理
GRO
PM
RA
博士岗位人才需求分析
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?
增长速度
2026年较2025年
2025：
下降20%
2024：
增长67%
2023：
增长200%
博士历年招聘：
2026年比2025年多4个职位
2022年
1个
2023年
3个
2024年
5个
2025年
4个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.111
北京博士需求排名
￥30-50K以上
博士工资
项目负责人
研发负责人
科学家
EA
PR
副总
抗体发现
设计专家
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