工资待遇怎么样

成都城投万馆体育文化发展有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中76.2%的岗位拿10-50K，2026年较上年-23%。经营管理类岗位占比最多达33.3%，薪酬￥10-50K占比较高。本科工资￥20.5K。成都工资￥21.8K。



薪酬区间: 2K - 50K，其中76.2%的岗位拿￥10-50K

14.3% 2-3K 4.8% 3-4.5K 4.8% 6-8K ***  ? 10-15K 14.3% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：成都城投万馆体育文化发展有限公司工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-50K

76.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥15k 2023年 ￥15.6k 2024年 ￥21.7k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 67%

与同地区比

򀀉 96%

与同行比

说明：成都地区公司平均工资￥11980 ，成都影视/媒体/艺术/文化传播行业公司平均工资￥10231

成都城投万馆体育文化发展有限公司薪酬区间：2-3K占比%，3-4.5K占比%，6-8K占比%，20-30K占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥21.7K，2024年平均工资￥15.6K，2023年平均工资￥15K。平均工资对比成都地区公司+67%，对比成都影视/媒体/艺术/文化传播行业公司+96%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥10-50K占比最多

经营管理类工资: 100%的岗位拿￥10-50K/月

14.3% 10-15K 14.3% 20-30K 71.4% 30-50K

经营管理类热招岗位

成都城投万馆体育文化发展有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类最多占33.3%，招聘工资中排名第500 。成都城投万馆体育文化发展有限公司各部门工资待遇怎么样？经营管理类100%的岗位工资拿￥10-50K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

19% 大专 71.4% 本科 9.5% 不限

成都城投万馆体育文化发展有限公司需要什么学历？本科占比最多，占71.4%，大专占19%，不限占9.5%

工资按学历统计

说明：成都城投万馆体育文化发展有限公司工资按学历统计，大专工资￥21.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

成都城投万馆体育文化发展有限公司员工工资高吗？为你提供：实习生，前台，行政，运营，销售，副总，品牌，人力，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：86.7%的人拿￥10-50K

6.7% 2-3K 6.7% 6-8K ***  ? 10-15K 13.3% 20-30K ***  ? 30-50K

本科热招岗位

成都城投万馆体育文化发展有限公司本科工资怎么样？86.7%的本科岗位拿￥10-50K，2-3K占%，6-8K占%，20-30K占%。本科热招岗位有：运营，副总，品牌，组长，销售，人力，会计，实习生，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：成都招聘需求最多，岗位工资￥10-50K占比最多

成都工资: 84.2%的岗位拿￥10-50K/月

10.5% 2-3K 5.3% 6-8K 36.8% 10-15K 15.8% 20-30K 31.6% 30-50K

地区热招岗位

说明：成都城投万馆体育文化发展有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，成都84.2%的岗位工资为￥10-50K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假包吃生日福利年终分红双休免费停车大牛带队大牛云集

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 成都城投万馆体育文化发展有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

成都管理咨询行业人才需求趋势分析更多

娱乐 -1%

体育场馆 -2%

足球 -9%

排球 -6%

文化娱乐

体育设施

体育文化 +5%

运营咨询 -22%

文化体育

管理咨询 -8%

展览展示

会展/展览 +1%

体育 +8%

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