江苏华夏电力有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”占20.5%，“计算机/网络/技术类”占3.9%，“咨询/顾问类”占0.9%。仅供参考。

销售类工资: 86%的岗位拿￥10-50K/月

2.8% 4.5-6K 11.2% 8-10K 34.6% 10-15K 15.9% 15-20K 5.6% 20-30K 29.9% 30-50K

销售类人才需求107个，占46.7%，热招岗位：

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太阳能 +35%

电气 +24%

风力发电 +24%

光伏 +15%

光伏设备 +12%

售电 -2%

海洋能 +24%

输配电 +33%

智能输配电 +12%

节能技术 +54%

太阳能发电 +10%

电力电子 +26%

电气设备 +12%

控制设备 +34%

合同能源管理 -6%

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