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江苏⾦恒信息科技股份有限公司(简称⾦恒科技)是南钢智慧产业化的旗舰平台,系⼯信部智能制造&⼯业互联⽹平台解决⽅案供应商、江苏省规划布局重点软件企业、江苏冶⾦智能制造⼯程技术研究中⼼。
⾦恒科技秉承“数字化转型⽣态构建者”的企业愿景,融合新⼀代信息技术,全⾯提供数字⼯⼚规划咨询、设计与实施服务,涵盖设备智维、智慧物流、智慧园区、智慧安全、智慧能源、智慧环保、⽆⼈⾏⻋及产线机器⼈等主航道产品,形成以“智慧运营中⼼”为代表的企业数字化转型解决⽅案。
⾦恒科技客⼾覆盖钢铁、矿⼭、⽯化、环保等⾏业,遍及国内20多个省市和地区,拥有南京钢铁、中国宝武、鞍⼭钢铁、中信特钢、海南矿业、扬⼦⽯化、中荷环保等战略和重点客⼾100多家。

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金恒科技产品服务怎么样 (共1个)

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金恒科技融资情况/发展历程 (共1次)

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新三板
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
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  • 交易:

金恒科技招聘需求增长速度怎么样 (71个在线职位)

管理
-16%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长32%
  • 2024: 增长13%
  • 2023: 增长34%
  • 2022: 增长300%
金恒科技历年招聘: 2026年比2025年少20个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
金恒科技校园招聘 & 高学历人才需求
应届生 1 硕士 12 博士 2
说明:江苏金恒信息科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?金恒科技2026年108个(下降16%),2025年128个(增长32%),2024年97个(增长13%),2023年86个(增长34%),2022年64个(增长300%),2021年16个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

金恒科技硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降6%
  • 2024: 增长129%
  • 2023: 增长600%
  • 2022: 持平0%-
金恒科技硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
江苏金恒信息科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?金恒科技历年硕士招聘职位量:2025年15个(下降6%),2024年16个(增长129%),2023年7个(增长600%),2022年1个(持平),2021年1个。金恒科技在南京硕士人才需求中排名第83,金恒科技硕士工资大部分在20-50K。

金恒科技博士岗位人才需求分析

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+100%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长200%
金恒科技博士历年招聘: 2026年比2025年多3个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
江苏金恒信息科技股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?金恒科技历年博士招聘职位量:2026年6个(增长100%),2025年3个(增长200%),2024年1个。金恒科技在南京博士人才需求中排名第38,金恒科技博士工资大部分在20-50K。

金恒科技研发实力(技术人才需求)

(更多)
江苏金恒信息科技股份有限公司技术人才需求怎么样?根据金恒科技近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占56.5%,“地质矿产冶金”占15.9%,“其他(研发和技术类)”占8.2%,“电气/能源/动力类”占4.1%,“医疗卫生/美容保健类”占1.2%,“生物/制药/化工/环保类”占1.2%。 仅供参考。

金恒科技工资待遇怎么样 (共170条)

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薪酬区间: 10K - 50K,其中72.4%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年170条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江苏金恒信息科技股份有限公司工资待遇怎么样?金恒科技72.4%的岗位拿20-50K,应届生工资¥40.0K。南京地区工资排名前10,与同行业比+66%,计算机/网络/技术类平均工资¥30.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

金恒科技热招岗位工资待遇

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江苏金恒信息科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:项目经理,开发工程师,信息,产品经理,mes,技术总监,质量,销售,java,财务,算法,自动化,领域专家,业务专家,前端,hr,人资,副部长,数据治理,管理师,点击查看详细岗位薪资分析。

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了56.5% 56.5%
  • 项目管理类
    占了28.8% 28.8%
  • 经营管理类
    占了18.2% 18.2%
  • 地质矿产冶金
    占了15.9% 15.9%

学历要求

  • 本科
    占了80% 80%
  • 硕士
    占了15.3% 15.3%
  • 博士
    占了4.7% 4.7%

经验要求

  • 5-10年
    占了64.7% 64.7%
  • 不限
    占了24.7% 24.7%
  • 3-5年
    占了8.8% 8.8%
  • 1-3年
    占了1.2% 1.2%
查看详细分析

江苏金恒信息科技股份有限公司招聘要求怎么样:金恒科技都在招什么人? 金恒科技招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占56.5%,其次是项目管理类占28.8%。金恒科技什么学历能进?本科占比最多占80%,其次是硕士占15.3%。金恒科技学历要求高吗?硕士占15.3%,博士占4.7%。工作经验金恒科技有什么要求?5-10年占比最多占64.7%,其次是不限占24.7%。金恒科技工作地区在哪?南京占比最多占95.9%,其次是西安占1.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 18,000万(元)
法定代表: 李福存
成立时间:
信用代码: 913201165804799776
注册地址: 南京市六合区中山科技园科创大道9号A5栋五层

上下游合作客户/供应商

提供钢铁MES、能源管控等智能制造系统 来源
合作客户 钢铁行业客户
应用百度AI视觉检测技术,用于钢材表面缺陷检测 来源
供应商 AI/大数据平台
联合创新,提供华为云及大数据平台,共建钢铁行业工业互联网 来源
供应商 云服务/IaaS
共建联合实验室,开展工业互联网、大数据等研究 来源
供应商 高校/研究院
提供云计算服务,合作打造钢铁工业大脑 来源
供应商 云服务/IaaS

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“中国机械工业集团公司核心成员企业”
雷达 微波 卫星导航/GPS 软件
电子商务 计算机 网络 生产
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“矢志成为具有国际竞争力的生物科技企业”
“企业管理信息化解决方案提供商”

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