安徽七色光医疗科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 医疗设备/器械、医疗/护理/卫生
全称： 安徽七色光医疗科技有限公司。

发展阶段

排名：合肥设备制造公司人气排名第44名合肥医学科技公司人气排名第52名合肥医疗用品公司人气排名第91名合肥健康产业公司人气排名第97名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 62.5%的岗位拿4.5-8K，2026年较去。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占46.9%，“生物/制药/化工/环保类”占18.8%，“电子/电器/通信技术类”占9.4%。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：大专最多，占62.5%。经验：1-3年最多，占46.9%。
地区：分布在1个地区，合肥占59.4%，安庆占6.3%，池州占6.3%，蚌埠占3.1%。

公司介绍

安徽七色光医疗科技有限公司成立于2021年09月10日，注册地位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区金汤路166号，法定代表人为杨昌荣。经营范围包括一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；*类医疗器械生产；*类医疗器械销售；第二类医疗器械销售；货物进出口；技术进出口（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）许可项目：第二类医疗器械生产；第三类医疗器械生产；第三类医疗器械经营

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（13个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长64%
2024：增长133%
2023：增长50%

历年招聘：

2022年 4个 2023年 6个 2024年 14个 2025年 23个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

合肥 12 西安 1

说明：安徽七色光医疗科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年23个（增长64%），2024年14个（增长133%），2023年6个（增长50%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求15个，占46.9%，热招岗位：

安徽七色光医疗科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占46.9%，“生物/制药/化工/环保类”占18.8%，“电子/电器/通信技术类”占9.4%，“其他（研发和技术类）”占6.3%，“计算机/网络/技术类”占6.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共32条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

62.5%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中62.5%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.5% 10-15K 6.3% 15-20K 3.1% 20-30K 15.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年32条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥8.8K  销售类  生物/制药/化工/环保类  经营管理类  行政/后勤类 

安徽七色光医疗科技有限公司工资待遇怎么样？62.5%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比+10%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

安徽七色光医疗科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，医疗器械，财务，嵌入式，秘书，结构工程，董事长，行政，fpga，人力，前台，司机，图像工程师，电子工程，硬件，经理人，经理助理，结构设计，职业经理，董助，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了46.9% 46.9%
销售类
占了43.8% 43.8%
生物/制药/化工/环保类
占了18.8% 18.8%
经营管理类
占了18.8% 18.8%

职位地区

学历要求

大专
占了62.5% 62.5%
本科
占了37.5% 37.5%

经验要求

1-3年
占了46.9% 46.9%
5-10年
占了34.4% 34.4%
3-5年
占了15.6% 15.6%
不限
占了3.1% 3.1%

查看详细分析

安徽七色光医疗科技有限公司招聘要求怎么样：安徽七色光医疗科技有限公司都在招什么人？招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占46.9%，其次是销售类占43.8%。什么学历能进？大专占比最多占62.5%，其次是本科占37.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占46.9%，其次是5-10年占34.4%。工作地区在哪？合肥占比最多占59.4%，其次是安庆占6.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。