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No.102 南京公司人气排名 No.12 雨花台区 No.479 江苏 No.1 骨科医院 No.2 医疗智能化 No.2 医学影像 No.2 医学科技 No.2 医疗器械生产 No.3 工业机器人 No.3 临床研究 No.4 健康产业 No.5 医疗器械 No.5 机器学习 No.6 医疗用品 No.6 医用产品 科技型中小企业 省科技型中小企业 高新技术企业 省级高新技术企业

佗道医疗工资待遇怎么样

佗道医疗科技有限公司薪资待遇好吗？佗道医疗工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中74.6%的岗位拿15-50K，2026年较上年+9%。佗道医疗计算机/网络/技术类岗位占比最多达23.2%，薪酬￥20-50K占比较高。佗道医疗本科工资￥24.4K，硕士￥32.3K，应届生￥9.0K。佗道医疗南京工资￥23.1K。
佗道医疗薪酬区间: 4.5K - 50K，其中74.6%的岗位拿￥15-50K
3.2% 4.5-6K 5.9% 6-8K 7.6% 8-10K 8.6% 10-15K *** ? 15-20K 23.8% 20-30K *** ? 30-50K
说明：佗道医疗科技有限公司工资统计来自于近一年185条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥15-50K
74.6%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

佗道医疗历年工资变化

￥23.4k 2022年 ￥21k 2023年 ￥20.6k 2024年 ￥21.8k 2025年 *** ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 70%

与同地区比

򀀉 55%

与同行比

说明：南京地区公司平均工资￥13541 ，南京医疗设备/器械行业公司平均工资￥14897

佗道医疗科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比3.2%，6-8K占比5.9%，8-10K占比7.6%，10-15K占比8.6%，20-30K占比23.8%。佗道医疗历年工资变化：2022年平均工资￥23.4K，2023年平均工资￥21K，2024年平均工资￥20.6K，2025年平均工资￥21.8K。佗道医疗平均工资对比南京地区公司+70%，对比南京医疗设备/器械行业公司+55%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
管理

佗道医疗工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 79.1%的岗位拿￥20-50K/月
9.3% 8-10K 2.3% 10-15K 9.3% 15-20K 16.3% 20-30K 62.8% 30-50K
佗道医疗科技有限公司有哪些部门？佗道医疗各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类79.1%的岗位工资为￥20-50K。 仅供参考

佗道医疗招聘学历要求：本科最多

0.5% 初中 1.1% 高中 10.8% 大专 68.1% 本科 14.6% 硕士 4.9% 不限
佗道医疗科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占68.1%，硕士占14.6%，大专占10.8%，不限占4.9%，高中（含中专，中技）占1.1%，初中占0.5%

佗道医疗工资按学历统计

说明：佗道医疗科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥10.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

佗道医疗热招岗位工资待遇

佗道医疗科技有限公司员工工资高吗？为你提供：算法，质量，销售，临床，大客户，市场，医疗器械，硬件，点击查看详细岗位薪资分析。

佗道医疗本科工资待遇 （更多）

佗道医疗本科工资：58.7%的人拿￥15-30K
5.6% 8-10K 11.1% 10-15K *** ? 15-20K *** ? 20-30K 24.6% 30-50K

佗道医疗本科热招岗位

佗道医疗科技有限公司本科工资怎么样？佗道医疗58.7%的本科岗位拿￥15-30K，8-10K占5.6%，10-15K占11.1%，30-50K占24.6%。佗道医疗本科热招岗位有：销售，市场，临床，骨科，大客户，质量，培训，客户经理，点击查看详细岗位薪资分析。

佗道医疗硕士工资待遇 （更多）

佗道医疗硕士工资：96.3%的人拿￥15-50K
3.7% 10-15K *** ? 15-20K 11.1% 20-30K *** ? 30-50K

佗道医疗硕士热招岗位

佗道医疗科技有限公司硕士工资怎么样？佗道医疗96.3%的硕士岗位拿￥15-50K，10-15K占3.7%，20-30K占11.1%。佗道医疗硕士热招岗位有：算法，硬件，运营，影像，系统工程师，医学事务经理，总工，总裁办助理，点击查看详细岗位薪资分析。

佗道医疗工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥15-50K占比最多

南京工资: 74.2%的岗位拿￥15-50K/月
3.4% 4.5-6K 6.2% 6-8K 7.3% 8-10K 9% 10-15K 24.7% 15-20K 22.5% 20-30K 27% 30-50K
说明：佗道医疗科技有限公司分布在哪些城市？佗道医疗各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南京74.2%的岗位工资为￥15-50K。仅供参考。

佗道医疗员工福利待遇

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佗道医疗员工资一览表/工资排行

职位名称
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薪酬↓ (企业发布)
说明： 佗道医疗员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

南京腹腔镜行业人才需求趋势分析 更多

  • 医疗机器人 +7%
  • 影像设备 +35%
  • 医学影像设备 -11%
  • 临床试验 +93%
  • 医学影像 -5%
  • 手术机器人 +3%
  • 医疗科技 +13%
  • 医用机器人 -8%
  • 消毒器 +17%
  • 消毒灭菌 +258%
  • 医疗器械 +6%
  • 工业机器人 +24%
  • 大数据 -28%
  • 临床研究 +51%
  • 穿刺机器人 +17%

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    南微医学科技股份有限公司
    “主要从事微创医疗器械研发、制造和销售”
    职位(46)/ 工资(￥14.6k)/ 1000-4999人/ 医疗设备/器械

    基蛋生物科技股份有限公司
    “矢志成为具有国际竞争力的生物科技企业”
    职位(89)/ 工资(￥13.0k)/ 1000-4999人/ 制药/生物工程

    南京伟思医疗科技股份有限公司
    “成就健康幸福人生”
    职位(89)/ 工资(￥16.2k)/ 500-999人/ 医疗设备/器械

    江苏鱼跃医疗设备股份有限公司
    “以科学的态度尊重生活快乐的价值”
    职位(919)/ 工资(￥20.1k)/ 10000人以上/ 医疗设备/器械

    南京迈瑞生物医疗电子有限公司
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    职位(10)/ 工资(￥23.6k)/ 100-499人/ 医疗设备/器械

    河南驼人医疗器械集团有限公司
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    职位(25)/ 工资(￥8.7k)/ 5000-9999人/ 医疗设备/器械

    江苏英科医疗制品有限公司
    医用耗材 诊所/门诊部 家庭护理 一次性医用耗材
    职位(39)/ 工资(￥9.9k)/ 10000人以上/ 医疗设备/器械

    深圳市固胜智能科技有限公司
    传感器 运动控制 机器人 人工智能
    职位(53)/ 工资(￥27.2k)/ 100-499人/ 电子技术/半导体/集成电路

    南京汉欣医药科技有限公司
    “专注于国际化生物药多肽药原料制剂的药学整包服务”
    职位(45)/ 工资(￥14.9k)/ 100-499人/ 制药/生物工程

    南京世和基因生物技术股份有限公司
    “肿瘤精准医学领域的倡行者”
    职位(159)/ 工资(￥12.1k)/ 1000-4999人/ 制药/生物工程

    南京诺尔曼生物技术股份有限公司
    “专注于医疗器械产品的研发创新型公司”
    职位(96)/ 工资(￥17.8k)/ 500-999人/ 制药/生物工程
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    广东博迈医疗科技股份有限公司
    “微创医疗器械制造商”
    职位(147)/ 工资(￥15.7k)/ 1000-4999人/ 医疗设备/器械

    海克斯康制造智能技术（青岛）有限公司
    传感器 自动化控制 激光传感器 MES
    职位(210)/ 工资(￥16.3k)/ 1000-4999人/ 仪器仪表/工业自动化

    南京瑞为新材料科技有限公司
    “核心芯片高端散热材料研发商”
    职位(32)/ 工资(￥15.7k)/ 100-499人/ 原材料和加工

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