苏州星宇智能制造有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：苏州公司人气排名第59名苏州智能制造公司人气排名第10名苏州自动化组装公司人气排名第2名苏州精密制造公司人气排名第5名苏州折弯机公司人气排名第1名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 68.1%的岗位拿8-20K，2025年较去年下降15%。硕士工资￥12.5K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占29.3%，“其他（研发和技术类）”占20.4%，“电气/能源/动力类”占19.7%。
招聘： 2025年较2024年增长530%。
要求：学历：大专最多，占48.4%。经验：3-5年最多，占39.5%。
地区：分布在4个地区，苏州占69.4%，东莞占15.9%，潍坊占10.2%，青岛占4.5%。

公司介绍

苏州星宇智能制造有限公司是一家专注于AI/MR终端的软硬件系统集成和技术研发的高科技型企业。作为研发、设计与制造三位一体的高科技*企业，星宇智能以卓越的工程设计研发与软件算法研发为战略导向，致力于为全球合作伙伴提供制程工艺解决方案，以技术创新及量产经验驱动客户价值，跻身元宇宙装备行业翘楚。星宇智能深度融合了2D与3D视觉动态引导技术，为AI眼镜以及 AR、VR智能穿戴产品提供点胶机、折弯机、贴膜机、锁螺丝机、 AOI检测机等整机设备、精密自动化组装线体。

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招聘需求增长速度怎么样（106个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长14%
2023：增长190%

历年招聘：

2022年 10个 2023年 29个 2024年 33个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

苏州 79 东莞 18 青岛 6 潍坊 6

No.198

苏州企业招聘排名 򀀩

说明：苏州星宇智能制造有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年10个，2023年29个（增长190%），2024年33个（增长14%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求46个，占29.3%，热招岗位：

苏州星宇智能制造有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占29.3%，“其他（研发和技术类）”占20.4%，“电气/能源/动力类”占19.7%，“电子/电器/通信技术类”占10.8%，“计算机/网络/技术类”占9.6%，“美术/设计/创意类”占3.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共157条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中68.1%的岗位拿￥8-20K

0.6% 4.5-6K 6.4% 6-8K ***  ? 8-10K 19.7% 10-15K ***  ? 15-20K 17.8% 20-30K 7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年157条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥19.2K  其他（研发和技术类）  电气/能源/动力类  客户服务类  技工类 

苏州星宇智能制造有限公司工资待遇怎么样？68.1%的岗位拿8-20K，本科工资￥18.9K。苏州地区工资排名第789，与同行业比+12%，机械/仪器仪表类平均工资￥19.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

苏州星宇智能制造有限公司员工工资高吗？为你提供：设计工程师，售后，电气，治具设计，采购，机械设计，软件工程，ae，fa，pm，机构工程师，治具工程师，绘图，视觉工程师，cnc，机构设计，胶工，项目经理，工艺工程，操机，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了29.3% 29.3%
其他（研发和技术类）
占了20.4% 20.4%
电气/能源/动力类
占了19.7% 19.7%
客户服务类
占了18.5% 18.5%

职位地区

学历要求

大专
占了48.4% 48.4%
本科
占了42% 42%
高中
占了6.4% 6.4%
不限
占了2.5% 2.5%

经验要求

3-5年
占了39.5% 39.5%
5-10年
占了22.3% 22.3%
不限
占了21.7% 21.7%
1-3年
占了16.6% 16.6%

查看详细分析

苏州星宇智能制造有限公司招聘要求怎么样：苏州星宇智能制造有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占29.3%，其次是其他（研发和技术类）占20.4%。什么学历能进？大专占比最多占48.4%，其次是本科占42%。学历要求高吗？硕士占0.6%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占39.5%，其次是5-10年占22.3%。工作地区在哪？苏州占比最多占69.4%，其次是东莞占15.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。