武汉微泰电子有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：武汉公司人气排名第839名武汉智能工厂公司人气排名第19名武汉工业自动化公司人气排名第23名武汉仪器/仪表公司人气排名第31名武汉自动控制公司人气排名第38名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 72.2%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长8%。硕士工资￥17.5K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占61.1%，“电子/电器/通信技术类”占33.3%，“其他（研发和技术类）”占5.6%。
招聘： 2026年较2025年增长13%。高学历人才：硕士2个。
要求：学历：本科最多，占83.3%。经验：1-3年最多，占38.9%。
地区：分布在1个地区，武汉占100%。

公司介绍

武汉微泰电子有限公司，公司规模为50-150人，公司类型为民营公司，所属行业为仪器仪表/工业自动化。

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招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长400%
2024：增长200%
2023：下降75%

历年招聘：

2022年 4个 2023年 1个 2024年 3个 2025年 15个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

武汉 11

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 2

说明：武汉微泰电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年15个（增长400%），2024年3个（增长200%），2023年1个（下降75%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

+100%

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年比2025年多1个职位

2022年 1个 2025年 1个 2026年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

武汉微泰电子有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年2个（增长13%），2025年1个（增长400%），2022年1个。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求11个，占61.1%，热招岗位：

武汉微泰电子有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占61.1%，“电子/电器/通信技术类”占33.3%，“其他（研发和技术类）”占5.6%，“机械/仪器仪表类”占5.6%，“电气/能源/动力类”占5.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共18条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

72.2%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 30K，其中72.2%的岗位拿￥10-20K

16.7% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 11.1% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥18.0K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  其他（研发和技术类）  工厂生产类 

武汉微泰电子有限公司工资待遇怎么样？72.2%的岗位拿10-20K，本科工资￥。武汉地区工资排名第728，与同行业比-8%，计算机/网络/技术类平均工资￥18.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了61.1% 61.1%
电子/电器/通信技术类
占了33.3% 33.3%
质量管理类
占了16.7% 16.7%
其他（研发和技术类）
占了5.6% 5.6%

职位地区

武汉
占了100% 100%

学历要求

本科
占了83.3% 83.3%
硕士
占了11.1% 11.1%
不限
占了5.6% 5.6%

经验要求

1-3年
占了38.9% 38.9%
3-5年
占了27.8% 27.8%
5-10年
占了22.2% 22.2%
不限
占了11.1% 11.1%

查看详细分析

武汉微泰电子有限公司招聘要求怎么样：武汉微泰电子有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占61.1%，其次是电子/电器/通信技术类占33.3%。什么学历能进？本科占比最多占83.3%，其次是硕士占11.1%。学历要求高吗？硕士占11.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占38.9%，其次是3-5年占27.8%。工作地区在哪？武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。