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公司概况

发展阶段

  • 排名: 淮南公司人气排名第7名
  • 荣誉: 发明专利 实用新型专利 根据算法标注
  • 工资: 50.3%的岗位拿6-10K,2026年较去。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占18.3%,“机械/仪器仪表类”占14.6%,“电气/能源/动力类”占14.6%。
  • 招聘: 2026年较2025年
  • 要求: 学历:本科最多,占50.7%。经验:3-5年最多,占48.8%。
  • 地区: 分布在3个地区,淮南占89.7%,合肥占7.5%,沈阳占2.8%。

公司介绍

特码斯派克工业技术有限公司[简称:特码斯派克(中国)]源于欧洲,是特码斯派克国际工业的中国区总部,总部位于北京市通州区,注册资金8000万元。我司以“推动工业智能的进步与发展”为己任,致力于融合国内外高新技术,推动矿山智能化装备及工艺的高质量发展,提升矿山企业智能化水平。 公司在淮南、合肥、北京均设立研发中心,拥有智联矿山科学技术研究院及省级技术研发中心。主要产品有矿山智能换绳机器人、矿山辅助作业机器人、锚杆支护机器人、辅助安装机器人、器人、智能化监测监控预警系统等,企业自主研发生产的国内首台“矿山智能换绳机器人”拥有多项核心发明专利,2022年作为行业标杆产品,独家入选了工信部、国家矿山安全监察局等四部委联合发布的“机器人典型应用场景”名单(矿山领域),2023年通过了“*批安徽省首台套重大技术装备”认定,并入选国家矿山安全监察局《矿山安全先进适用技术装备推广目录(2023年)》。公司现有员工160余人,其中技术性人才占比40%以上,取得了ISO质量管理、环境管理、职业健康安全管理三体系认证、公司深耕矿山细分领域,形成了很强的技术优势、产品优势、市场优势,并始终保持与高校和科研院所的密切合作,与安徽理工大学人工智能学院、山东科技大学等高校共建产学研合作基地。拥有注册商标36个、国家发明专利、实用新型专利和计算机软件著作权40余项,形成了自身强大的知识产权把保护体系。未来五年,企业将聚焦人工智能、大数据、物联网、工业互联网、云计算、三维、虚拟现实等新技术与矿山机器人的创新融合应用,着力推动矿山机器人的多元化场景应用。作为民族工业企业,肩负着“制造强国”的崇高使命和任务,未来,特码斯派克将始终坚持以客户为中心,用领先的技术、精益的制造、可靠的性能、专业的服务,为中国矿山高质量发展提供精准、便捷、高效、安全的智能化解决方案。

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信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (61个在线职位)

管理
说明:特码斯派克工业技术(安徽)有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年109个(增长230%),2024年33个(增长1550%),2023年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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特码斯派克工业技术(安徽)有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占18.3%,“机械/仪器仪表类”占14.6%,“电气/能源/动力类”占14.6%,“电子/电器/通信技术类”占9.4%,“其他(研发和技术类)”占5.6%,“美术/设计/创意类”占3.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共213条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中50.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年213条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
特码斯派克工业技术(安徽)有限公司工资待遇怎么样?50.3%的岗位拿6-10K,本科工资¥。淮南地区工资排名前25%,与同行业比+21%,计算机/网络/技术类平均工资¥14.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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特码斯派克工业技术(安徽)有限公司员工工资高吗?为你提供:电气,运营,销售,嵌入式,硬件,售后,开发工程师,操作工,机械工,策划,算法,plc,加工中心,售前,测试技术员,软件工程,产品测试,人事,区域营销,机械设计,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了18.3% 18.3%
  • 经营管理类
    占了16.9% 16.9%
  • 机械/仪器仪表类
    占了14.6% 14.6%
  • 电气/能源/动力类
    占了14.6% 14.6%

学历要求

  • 本科
    占了50.7% 50.7%
  • 大专
    占了32.9% 32.9%
  • 高中
    占了10.8% 10.8%
  • 不限
    占了5.6% 5.6%

经验要求

  • 3-5年
    占了48.8% 48.8%
  • 5-10年
    占了21.1% 21.1%
  • 1-3年
    占了18.3% 18.3%
  • 不限
    占了11.7% 11.7%
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特码斯派克工业技术(安徽)有限公司招聘要求怎么样:特码斯派克工业技术(安徽)有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占18.3%,其次是经营管理类占16.9%。什么学历能进?本科占比最多占50.7%,其次是大专占32.9%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占48.8%,其次是5-10年占21.1%。工作地区在哪?淮南占比最多占89.7%,其次是合肥占7.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 8,000万(元)
法定代表: 陈锡希
成立时间:
信用代码: 91340404MA2UT1KB66
注册地址: 安徽省淮南市高新技术产业开发区应急装备产业园B区1号楼

上下游合作客户/供应商

产学研合作,共同进行工业自动化领域技术研究 来源
供应商 技术研发(高校/研究院)
联合研发工业机器人关键技术 来源
供应商 技术研发(高校/研究院)
合作开发自动化装配线,采购其自动化装备 来源
供应商 自动化设备
采购埃夫特工业机器人用于集成应用 来源
供应商 工业机器人

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高压泵 掘进机械 掘进机 液压机械
光电 生产 电子对抗 电子
“以存储科技赋能信息社会,改善人类生活”

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