虹湾家居科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：东莞板材公司人气排名第30名东莞装修/装饰/装潢公司人气排名第40名东莞装修装饰公司人气排名第41名东莞建材公司人气排名第50名
工资： 47.1%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长43%。。
招聘： 2026年较2025年下降49%。
要求：学历：大专最多，占47.1%。经验：不限最多，占84.3%。
地区：分布在4个地区，东莞占39.2%，佛山占13.7%，嘉兴占11.8%，芜湖占11.8%。

公司介绍

华立股份成立于1995年，立足于粤港澳大湾区，深耕二十余年，于2017年在上海证券交易所主板成功上市。华立股份以装饰复合材料研发设计、生产、销售为产业基石，逐步发展成为包括家居材料业务、产业互联网业务、产业投资业务的综合型控股企业。华富立饰板是华立股份旗下专业生产饰面人造板的高端饰面板品牌。采用无醛胶生产，零甲醛添加，采用进口饰面德国schattdecor(夏特)、特西诺采(Technocell Dekor)花色众多。进口钢板德国HUECK(胡克)及意大利SESA(西萨),稳定性好，颜色靓丽板材环保等级高,拥有日本F4星与国标ENF级，双环保体系认证。

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招聘需求增长速度怎么样（19个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长27%
2024：增长114%
2023：增长425%
2022：下降76%

历年招聘：

2021年 17个 2022年 4个 2023年 21个 2024年 45个 2025年 57个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 8 嘉兴 4 佛山 3 郑州 2 合肥 1 厦门 1

说明：虹湾家居科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年57个（增长27%），2024年45个（增长114%），2023年21个（增长425%），2022年4个（下降76%），2021年17个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共51条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

47.1%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中47.1%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 21.6% 8-10K 5.9% 15-20K 19.6% 20-30K 5.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年51条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥10.8K  销售类  贸易/物流/采购/运输类  客户服务类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

虹湾家居科技有限公司工资待遇怎么样？47.1%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。东莞地区工资排名第938，与同行业比+23%，技工类平均工资￥10.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

虹湾家居科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，叉车，司机，跟单，文员，普工，产品专员，仓管，操作工，设计主管，财务，业务员，人事，仓库，会计，保安，内贸，品牌，培训，平面，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了33.3% 33.3%
销售类
占了31.4% 31.4%
贸易/物流/采购/运输类
占了23.5% 23.5%
客户服务类
占了19.6% 19.6%

职位地区

学历要求

大专
占了47.1% 47.1%
本科
占了23.5% 23.5%
不限
占了23.5% 23.5%
初中
占了3.9% 3.9%

经验要求

不限
占了84.3% 84.3%
1-3年
占了13.7% 13.7%
3-5年
占了2% 2%

查看详细分析

虹湾家居科技有限公司招聘要求怎么样：虹湾家居科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占33.3%，其次是销售类占31.4%。什么学历能进？大专占比最多占47.1%，其次是本科占23.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占84.3%，其次是1-3年占13.7%。工作地区在哪？东莞占比最多占39.2%，其次是佛山占13.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。