发现好公司发现好客户

ea 招聘（工资待遇要求）

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 薪酬区间: 30K - 50K，其中100%的岗位拿￥30-50K

￥30-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：硕士最多

16.7% 本科 83.3% 硕士

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 需要什么学历？硕士占比最多，占83.3%，本科占16.7%

按学历统计

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 工资按学历统计，本科工资￥40.0K，硕士工资￥40.0K。

招聘经验要求：5-10年最多

66.7% 5-10年 33.3% 不限

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 需要什么经验？ 5-10年占比最多，占66.7%，不限占33.3%

按经验统计

5-10年￥40.0K

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 工资按经验统计，5-10年工资￥40.0K。

ea 招聘地区：主要分布在合肥，上海

合肥￥40.0K 83.3%(5) 򀀩

奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司 ea 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：合肥占83.3%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

ea 历年需求趋势

ea 历年招聘量变化

ea 招聘相关职位

取自奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司近一年相关招聘职位

智能座舱大模型算法 leader
上海-青浦区 | 5-10年 | 硕士以上 | 2025-11-15
30000-40000

岗位职责
1、负责/领导智能座舱AI agent框架研究和实现；
2、深入理解业务需求，设计相关agent并开发新的Prompt策略；
3、基于智能座舱业务，开展文本和多模态LLM训练、调优等工作；
4、LLM前沿技术分析和调研，结合业务需求实现落地。
[任职要求]
毕业于人工智能、计算机科学、自然语言处理等相关专业，硕士以上学历;
熟悉AI　agent领域相关技术;
有文本／多模态大模型工作经验；
熟练使用至少一种编程语言，C++/Java/Python；
良好的学习能力，能够跟进领域内*新技术，并结合业务场景快速demo和调优。
积极主动、责任心强，良好的团队合作和沟通能力。

工作地点：芜湖、合肥、上海
更多
智能座舱大模型算法leader
合肥-包河区 | 5-10年 | 硕士以上 | 2026-03-13

30000-40000 򀀩
智能座舱-传感器算法团队team leader
合肥-包河区 | 5-10年 | 硕士以上 | 2025-11-16

30000-60000 򀀩
智能座舱-传感器硬件团队team leader
合肥-包河区 | 硕士以上 | 2025-11-16

30000-60000 򀀩
EEA架构
合肥 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-09-12

30-45k·15薪 򀀩

合肥招聘ea的热门公司

更多

合肥 ea 招聘工资待遇

更多

工资占比最多

较去年变化

合肥 ea 工资多少？拿20-30K工资占比最多

发现好公司，发现好客户

合肥公司排名  合肥“其他类”招聘比较多的公司  合肥“销售类”招聘比较多的公司  合肥“计算机/网络/技术类”招聘比较多的公司  合肥“酒店/餐饮/旅游/服务类”招聘比较多的公司  合肥“客户服务类”招聘比较多的公司  合肥“技工类”招聘比较多的公司  合肥“经营管理类”招聘比较多的公司  合肥“建筑/房地产/装饰装修/物业管理类”招聘比较多的公司  合肥“电子/电器/通信技术类”招聘比较多的公司  合肥“医疗卫生/美容保健类”招聘比较多的公司  附近的公司 

由百度提供