江苏浚辉新能源有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：4年
行业： 新能源
全称： 江苏浚辉新能源有限公司。

发展阶段

排名：苏州太阳能光伏组件公司人气排名第16名苏州光伏电池组件公司人气排名第17名苏州光伏组件公司人气排名第18名苏州光伏电站公司人气排名第18名
工资： 65.4%的岗位拿10-30K，2026年较去年下降8%。。
招聘： 2026年较2025年下降42%。
要求：学历：本科最多，占92.3%。经验：3-5年最多，占38.5%。
地区：分布在1个地区，苏州占100%。

公司介绍

江苏浚辉新能源有限公司，：*
2014-2016
2014年4月，苏州浚辉进出口贸易有限公司成立，致力于太阳能组件经销
2016年3月，成为光伏行业内梯队品牌授权的金牌渠道商

2017-2020
2017年科技创新，从中国制造升级到中国创造
同年8月，创立自主品牌JunhuiSolar
2020年国内外销售额突破5亿元

2021
2021年10月，江苏浚嵩能源科技有限公司成立，为用户提供集光伏电站投资、建设、运维于一体的全生命周期管理服务
同年，加入江苏省光伏行业协会、无锡市新能源商会

2022
2022年4月，江苏浚辉新能源有限公司成立，致力于户用储能的研发与制造
2022年9月，成为全联新能源商会会员单位
同年10月，在德国创立自主品牌SUNVOLLER
2022年销售额超10亿元

2023-2025
未来3年计划实现组件出货1GW，储能出货300MWh，投资持有电站300MW，EPC建设500MW
2025年，企业资本化，走向IPO

展开

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招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

-42%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降24%
2024：增长128%

历年招聘： 2026年比2025年少13个职位

2023年 18个 2024年 41个 2025年 31个 2026年 18个

苏州 6

说明：江苏浚辉新能源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年18个（下降42%），2025年31个（下降24%），2024年41个（增长128%），2023年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共26条）

管理

薪酬概况

￥10-30K

65.4%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中65.4%的岗位拿￥10-30K

11.5% 6-8K 11.5% 8-10K ***  ? 10-15K 7.7% 15-20K ***  ? 20-30K 11.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年26条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥16.5K  电子/电器/通信技术类  贸易/物流/采购/运输类  销售类  市场/公关/媒介类 

江苏浚辉新能源有限公司工资待遇怎么样？65.4%的岗位拿10-30K，本科工资￥。苏州地区工资排名第940，与同行业比+3%，客户服务类平均工资￥16.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

江苏浚辉新能源有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，市场，财务，业务员，国际贸易，外贸业务，贸易专员，营销主管，营销经理，行政，运营，fa，人事，区域负责人，品牌，外贸主管，平面，数字营销，设计师，跟单，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了46.2% 46.2%
电子/电器/通信技术类
占了30.8% 30.8%
贸易/物流/采购/运输类
占了30.8% 30.8%
销售类
占了30.8% 30.8%

职位地区

苏州
占了100% 100%

学历要求

本科
占了92.3% 92.3%
大专
占了7.7% 7.7%

经验要求

3-5年
占了38.5% 38.5%
不限
占了34.6% 34.6%
1-3年
占了15.4% 15.4%
5-10年
占了11.5% 11.5%

查看详细分析

江苏浚辉新能源有限公司招聘要求怎么样：江苏浚辉新能源有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占46.2%，其次是电子/电器/通信技术类占30.8%。什么学历能进？本科占比最多占92.3%，其次是大专占7.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占38.5%，其次是不限占34.6%。工作地区在哪？苏州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。