河南今捷会计集团有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：郑州会计服务公司人气排名第18名
工资： 66.6%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长45%。。
招聘： 2026年较2025年下降95%。
要求：学历：大专最多，占48.1%。经验：1-3年最多，占63%。
地区：分布在2个地区，郑州占55.6%，洛阳占44.4%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

-95%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降50%
2024：增长407%

历年招聘： 2026年比2025年少103个职位

2023年 43个 2024年 218个 2025年 108个 2026年 5个

洛阳 2 郑州 1

说明：河南今捷会计集团有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年5个（下降95%），2025年108个（下降50%），2024年218个（增长407%），2023年43个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共27条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

66.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中66.6%的岗位拿￥10-20K

11.1% 4.5-6K 14.8% 6-8K 7.4% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K

说明：工资统计来自于近一年27条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥14.0K  客户服务类  市场/公关/媒介类  文体/影视/写作/媒体类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

河南今捷会计集团有限公司工资待遇怎么样？66.6%的岗位拿10-20K，本科工资￥。与同行业比+39%，销售类平均工资￥14.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

河南今捷会计集团有限公司员工工资高吗？为你提供：主持，会展，招商，活动执行，销售，bd，经理助理，行政，项目经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了74.1% 74.1%
客户服务类
占了44.4% 44.4%
市场/公关/媒介类
占了14.8% 14.8%
文体/影视/写作/媒体类
占了14.8% 14.8%

职位地区

学历要求

大专
占了48.1% 48.1%
高中
占了22.2% 22.2%
不限
占了22.2% 22.2%
初中
占了3.7% 3.7%

经验要求

1-3年
占了63% 63%
不限
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了3.7% 3.7%

查看详细分析

河南今捷会计集团有限公司招聘要求怎么样：河南今捷会计集团有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占74.1%，其次是客户服务类占44.4%。什么学历能进？大专占比最多占48.1%，其次是高中占22.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占63%，其次是不限占33.3%。工作地区在哪？郑州占比最多占55.6%，其次是洛阳占44.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。