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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】智能动力系统产品研销商

【简介】:公司是一家高新技术型企业,拥有新能源汽车运营大数据挖掘、人工智能控制等技术能力。公司主要产品是新能源汽车智能动力域控制器产品(i-PDCU),该产品从硬件到软件上,实现了对新能源汽车“大、小三电”控制器、车载终端控制器及大数据平台技术的彻底整合(“大三电”控制器:整车控制器VCU、电池管理系统BMS、电机控制器MCU;“小三电”控制器:高压配电单元PDU、车载充电机OBC、DCDC;车载终端:T-Box,大数据平台:TPS),通过一个多核单片机控制整个动力系统的核心部件。
2025年1月,公司实体生产制造公司落地常州国家高新技术产业开发区中瑞国际合作产业园二期,注册资本1500万元,拥有9404㎡现代化办公及生产基地,专注于新能源汽车智能动力域控制器和动力总成产品的研发、生产制造,以及汽车零部件技术开发。厂区已建设完成动力域控制器和动力总成产品生产线五条,年产能可达3万套智能域控制器及5000套动力总成产品,具备新能源汽车核心部件规模化生产能力。现处于快速发展期,诚邀有志之士加入,共同参与下一代汽车电子产品研发,共享新能源汽车产业万亿级市场机遇。

【定位】:新能源汽车智能动力域控制器(电池管理、电机控制和整车控制一体化)

【应用于】:新能源汽车 | 新能源轨道交通装备 | 电动飞机 | 电动船 | 分布式储能装置

【创始人及其团队】:创始人清华大学汽车系硕士、博士、博士后学习经历;17年新能源汽车整车电气系统开发、动力系统集成、三电控制策略研发经验;主要研究领域为纯电/混合动力系统的系统集成与控制策略开发、动力域控制器及控制策略开发、以及整车智能能量在线管理技术、智能故障预警技术;发表SCI/EI论文13余篇,拥有专利10余项,多次获得国内外数学建模竞赛奖项;曾受邀担任国际电动车大会插电式会议专场主席。专业完善的新能源汽车实操团队,核心团队成员均深耕新能源汽车行业10年以上,拥有完整且资深的量产汽车电子产品研发、工程应用及市场拓展方面的经验。
【产品】:智能动力域控制器,及其整体技术裂变、部分组合形成的子技术产品。

【专利】:公司拥有43项知识产权

【企业称号】:国家高新技术企业、中关村高新技术企业、科技型中小企业、创新型中小企业称号

【主要合作伙伴】: 东风特汽、一汽富晟、中国汽研、长安福特、奇瑞股份等。

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峰智睿联融资情况/发展历程 (共6次)

管理
A轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 金额:数千万人民币
  • 资方:常高新集团,旭海资本,上海...

峰智睿联招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

管理
-60%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降17%
  • 2024: 增长350%
峰智睿联历年招聘: 2026年比2025年少9个职位
说明:北京峰智睿联科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?峰智睿联2026年6个(下降60%),2025年15个(下降17%),2024年18个(增长350%),2023年4个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

峰智睿联硕士岗位人才需求分析

(更多)
持平
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降75%
峰智睿联硕士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京峰智睿联科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?峰智睿联历年硕士招聘职位量:2026年1个(持平),2025年1个(下降75%),2024年4个。

峰智睿联工资待遇怎么样 (共11条)

管理
峰智睿联薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中90.9%的岗位拿¥4.5-15K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京峰智睿联科技有限公司工资待遇怎么样?峰智睿联90.9%的岗位拿4.5-15K,本科工资¥。与同行业比-59%,技工类平均工资¥5.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 技工类
    占了18.2% 18.2%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了18.2% 18.2%
  • 计算机/网络/技术类
    占了18.2% 18.2%
  • 质量管理类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 大专
    占了45.5% 45.5%
  • 高中
    占了18.2% 18.2%
  • 本科
    占了18.2% 18.2%
  • 硕士
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 3-5年
    占了45.5% 45.5%
  • 1-3年
    占了36.4% 36.4%
  • 5-10年
    占了9.1% 9.1%
  • 不限
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

北京峰智睿联科技有限公司招聘要求怎么样:峰智睿联都在招什么人? 峰智睿联招聘类别技工类占比最多占18.2%,其次是电子/电器/通信技术类占18.2%。峰智睿联什么学历能进?大专占比最多占45.5%,其次是高中占18.2%。峰智睿联学历要求高吗?硕士占9.1%。工作经验峰智睿联有什么要求?3-5年占比最多占45.5%,其次是1-3年占36.4%。峰智睿联工作地区在哪?常州占比最多占90.9%,其次是北京占9.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 237.899万(元)
法定代表: 谢海明
成立时间:
信用代码: 91110108MAC2DU5Q8F
注册地址: 北京市海淀区北清路81号院一区1号楼3层101

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