太原富驰科技有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”占16.6%，“生物/制药/化工/环保类”占16.1%，“其他（研发和技术类）”占15.6%，“机械/仪器仪表类”占12.3%，“计算机/网络/技术类”占5.8%，“电气/能源/动力类”占5.3%，“美术/设计/创意类”占1.5%，“医疗卫生/美容保健类”占0.8%。仅供参考。

质量管理类工资: 60.5%的岗位拿￥8-15K/月

8.3% 6-8K 12.8% 8-10K 47.7% 10-15K 9.2% 15-20K 11.9% 20-30K 2.8% 30-50K 5.5% 50K以上

质量管理类人才需求109个，占27.5%，热招岗位：

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手机维修 +151%

半导体 +68%

工业安全 +16%

智能手机 +50%

自动化 +32%

汽车零部件/配件 +33%

主机板 +66%

汽车产业链 +3%

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