太原向明智控科技有限公司（原太原矿机电液技术有限公司）成立于2009年7月15日，注册资金5100万元。投资方为向明集团，股票代码： 871757并于2012年引入产业资本晋能煤炭运销集团装备集团。我公司于2010年在上海浦东软件园成立研发中心，是一家从事矿山开采智能化，无人化和智能制造以嵌入式软硬件开发为核心技术的高新技术企业。公司主要产品有：液压支架电液控制系统、综采工作面智能化系统、 机器人自动化生产系统等。
太原向明智控科技有限公司（以下简称“智控科技”）以“实现智能化，无人化开采”为使命，致力于引导支架电液控制领域的智慧变革，通过太原理工大学近10年的理论研究和6年的研发和工业化运维经验，已经成为*的自动化智能化控制产品和服务提供商。
目前我公司由一支清华大学，英国巴斯管理学院，英国巴斯大学流体研究中心等一流背景，世界500强国际化管理经验的高管团队带领，现有员工160余人。研发和技术团队达到全体员工的60%，其中硕士以上占比20%，研发能力和技术水平处于*水平。
近年来，向明智控始终坚守创新研发，并提前布局未来10年的技术变革，将挑战视为机遇，用创新解决挑战。向明智控率先创新提出“电液控资产管理服务”的理念并成功推广到晋能集团，焦煤集团，晋煤集团等客户。
随着工业以太网及其POE供电技术的自主研发，第二代物联网电液控控制器的投入使用，将整合综采工作面的液压支架电液控制系统，集控语音保护系统，可视化工作面，工作面照明等先进技术，向工作面智能化迈开坚实的一步。预测性监控维护系统大幅度降低了单位开采的维护成本，突破并且超越传统电液控的设备全寿命周期管理桎梏。随着我公司首创的低维电液控的研发和投产，将加快中国综采液压支护智能化的步伐。
太原向明智控科技有限公司招聘要求怎么样：向明智控都在招什么人？ 向明智控招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占32.4%，其次是经营管理类占20.6%。向明智控什么学历能进？本科占比最多占67.6%，其次是大专占26.5%。工作经验向明智控有什么要求？3-5年占比最多占61.8%，其次是5-10年占32.4%。向明智控工作地区在哪？太原占比最多占94.1%，其次是大同占5.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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