招聘要求（7个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降12%
2024：增长950%

历年招聘： 2026年比2025年少27个职位

2023年 4个 2024年 42个 2025年 37个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共14条）

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中99.9%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 7.1% 6-8K 7.1% 8-10K ***  ? 10-15K

历年工资

￥6.8k 2024年 ￥6.2k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：不限最多

7.1% 初中 14.3% 高中 28.6% 大专 7.1% 本科 42.9% 不限

江西亦博精密材料股份有限公司需要什么学历？不限占比最多，占42.9%，大专占28.6%，高中（含中专，中技）占14.3%，初中占7.1%，本科占7.1%

工资按学历统计

说明：江西亦博精密材料股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

35.7% 1-3年 7.1% 5-10年 57.1% 不限

江西亦博精密材料股份有限公司经验要求高吗？不限占比最多占57.1%，1-3年占35.7%，5-10年占7.1%

工资按经验统计

说明：江西亦博精密材料股份有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥7.5K，5-10年工资￥12.5K，不限工资￥6.4K

人员结构：技工类最多

贸易/物流/采购/运输类 14.3%(2) 򀀩

江西亦博精密材料股份有限公司有哪些部门？技工类最多，占35.7%，财务/审计/统计类占21.4%，客户服务类占14.3%，电气/能源/动力类占14.3%，质量管理类占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2023 1 2024 2 2025 1 2026

江西亦博精密材料股份有限公司就业前景分析：2026年江西亦博精密材料股份有限公司在招地区1个，比2025年少1个地区

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铜合金 -18%

铜管 -1%

合金管 -50%

合金 +4%

线缆 -14%

合金材料 +5%

金属合金 +9%

管材 +10%

换热器 +12%

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