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认领公司
专业研发、生产电机驱动控制器的国家高新技术企业
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薪酬分析
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人才要求
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荣誉资质
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研发实力
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竞品
79 个
招聘
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高标电子研发实力(技术人才需求与待遇)
高标电子技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占27.2%,“其他(研发和技术类)”占19.8%,“电子/电器/通信技术类”占16%,“机械/仪器仪表类”占13.6%,“电气/能源/动力类”占1.9%,“生物/制药/化工/环保类”占0.6%,“美术/设计/创意类”占0.6%。 仅供参考。
计算机/网络/技术类
27.2%(44)
其他(研发和技术类)
19.8%(32)
质量管理类
19.8%(32)
客户服务类
16.7%(27)
电子/电器/通信技术类
16%(26)
机械/仪器仪表类
13.6%(22)
销售类
10.5%(17)
工厂生产类
9.9%(16)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
9.3%(15)
贸易/物流/采购/运输类
8.6%(14)
财务/审计/统计类
6.8%(11)
在校学生类
3.7%(6)
技工类
2.5%(4)
经营管理类
2.5%(4)
翻译类
2.5%(4)
项目管理类
2.5%(4)
电气/能源/动力类
1.9%(3)
人力资源类
1.2%(2)
行政/后勤类
1.2%(2)
法律类
0.6%(1)
生物/制药/化工/环保类
0.6%(1)
美术/设计/创意类
0.6%(1)
计算机/网络/技术类工资: 61.3%的岗位拿¥20-50K/月
2.3%
4.5-6K
11.4%
8-10K
9.1%
10-15K
15.9%
15-20K
22.7%
20-30K
38.6%
30-50K
计算机/网络/技术类 人才需求44个,占27.2%,热招岗位:
硬件
助理工程
开发工程师
软件工程
软件助理
仿真工程师
前端
软件高级工程师
bi
dsp
it经理
od
嵌入式
算法
高标电子硕士岗位人才需求分析
(更多)
?
增长速度
2025年较2024年
2024:
下降33%
2023:
增长50%
2022:
下降60%
2021:
下降62%
高标电子硕士历年招聘:
2020年
13个
2021年
5个
2022年
2个
2023年
3个
2024年
2个
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
No.97
东莞硕士需求排名
¥15-30K
硕士工资
电机工程师
结构工程师
仿真工程师
传感器工程师
电控
电机控制软件工程师
软件实习生
高标电子荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关
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高新技术企业
中国专利优秀奖
省高新技术产品
企业技术中心
专精特新小巨人企业
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东莞电机驱动控制器行业人才需求趋势分析
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硬件
-14%
电动车
-15%
充电器
-33%
电机驱动控制器
-5%
电动车控制器
-95%
电动车防盗器
+75%
电动车充电器
+65%
电机驱动
-9%
防盗器
驱动控制
+20%
车载充电器
-16%
硬件开发
-6%
环保
-25%
交通工具
+8%
绿色出行
+24%
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