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公司概况

发展阶段

  • 工资: 54.5%的岗位拿8-15K,2026年较去年下降9%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降49%。
  • 要求: 学历:大专最多,占42.4%。经验:5-10年最多,占45.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,衢州占100%。

公司介绍

浙江升峰进出口贸易有限公司位于衢州市柯城区航埠镇刘山一路3号3幢3楼(衢州旭利工艺品有限公司厂区内),2019年成立,注册资金500万元。公司是经衢州市柯城区市场监督管理局批准的,拥有独立进出口权的大型贸易公司,以灵活多样的贸易方式与世界各地客户建立了良好的合作关系。公司主要出口圣诞节/万圣节/复活节/情人节等各类节日装饰品,近年来也积极拓展进口业务,五金交电及机械设备已逐步成为稳定的进口业务。公司秉承诚实、守信、稳健的经营宗旨和高效、合力、周到的服务理念,经济效益稳定增长,热诚欢迎国内外新老客户前来公司参观指导,洽谈业务。

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招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长164%
  • 2024: 增长133%
历年招聘:
说明:浙江升峰进出口贸易有限公司招聘需求增长速度怎么样?2023年6个,2024年14个(增长133%),2025年37个(增长164%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共33条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中54.5%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年33条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江升峰进出口贸易有限公司工资待遇怎么样?54.5%的岗位拿8-15K,本科工资¥。与同行业比+38%,经营管理类平均工资¥17.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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浙江升峰进出口贸易有限公司员工工资高吗?为你提供:pm,印刷工,设计师,mc专员,mc主管,三维设计,产品设计,仓库,厂长,品质经理,外发经理,工艺品设计,工艺工程,库管,应用工程师,录入员,技术经理,技术部,机修,机械设计,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

职位类别

  • 经营管理类
    占了30.3% 30.3%
  • 技工类
    占了21.2% 21.2%
  • 机械/仪器仪表类
    占了15.2% 15.2%
  • 美术/设计/创意类
    占了15.2% 15.2%

学历要求

  • 大专
    占了42.4% 42.4%
  • 本科
    占了39.4% 39.4%
  • 高中
    占了12.1% 12.1%
  • 不限
    占了6.1% 6.1%

经验要求

  • 5-10年
    占了45.5% 45.5%
  • 3-5年
    占了24.2% 24.2%
  • 1-3年
    占了15.2% 15.2%
  • 不限
    占了15.2% 15.2%
查看详细分析

浙江升峰进出口贸易有限公司招聘要求怎么样:浙江升峰进出口贸易有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占30.3%,其次是技工类占21.2%。什么学历能进?大专占比最多占42.4%,其次是本科占39.4%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占45.5%,其次是3-5年占24.2%。工作地区在哪?衢州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 林德田
成立时间:
信用代码: 91330802MA2DGM0W1Y
注册地址: 浙江省衢州市柯城区航埠镇刘山一路3号3幢3楼

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