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百世芳洲(杭州)诊所有限公司
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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
6 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”占82.4%,“计算机/网络/技术类”占11.8%,“咨询/顾问类”占5.9%。 仅供参考。
医疗卫生/美容保健类
82.4%(14)
经营管理类
23.5%(4)
客户服务类
11.8%(2)
计算机/网络/技术类
11.8%(2)
销售类
11.8%(2)
人力资源类
5.9%(1)
咨询/顾问类
5.9%(1)
商业零售类
5.9%(1)
在校学生类
5.9%(1)
市场/公关/媒介类
5.9%(1)
教育/培训类
5.9%(1)
酒店/餐饮/旅游/服务类
5.9%(1)
医疗卫生/美容保健类工资: 85.7%的岗位拿¥10-30K/月
7.1%
4.5-6K
7.1%
6-8K
35.7%
10-15K
7.1%
15-20K
42.9%
20-30K
医疗卫生/美容保健类 人才需求14个,占82.4%,热招岗位:
中医
医学总监
护士
推拿
针灸
健康顾问
培训
新媒体
讲师
诊所经理
运营
硕士岗位人才需求分析
(更多)
暂无
增长速度
硕士历年招聘:
2025年比2024年多3个职位
2024年
1个
2025年
4个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
硕士工资
杭州临床医学行业人才需求趋势分析
更多
临床医学
+29%
康复治疗
-7%
脑卒中
-9%
中医传承
-7%
康复
-10%
中医馆
-30%
中医诊所
-29%
康复管理
-11%
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