「融和元储怎么样」浙江融和元储能源有限公司

公司概况

性质：国企 规模：500-999人 成立：4年
行业： 新能源、电气/电力/水利
全称： 浙江融和元储能源有限公司。

发展阶段

排名：金华公司人气排名第62名金华新能源公司人气排名第5名金华节能公司人气排名第9名
工资： 65.9%的岗位拿10-30K，2026年较去。。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：本科最多，占65.8%。经验：3-5年最多，占52.6%。
地区：分布在3个地区，上海占44.7%，金华占36.8%，北京占15.8%，杭州占2.6%。

公司介绍

上海融和元储能源有限公司（简称"融和元储"）成立于2019年6月，公司研发、生产制造大规模储能系统集成产品、绿电交通车载能源产品、能源数字化产品，同时投资、开发及运营储能电站，为储能资产提供全生命周期的增值服务。自成立以来，融和元储项目累计出货量达20GWh，运营资产累计超10GWh。2025年累计出货量位列多个榜单前五，并连续入选海外权威媒体BloombergNEF（彭博新能源财经）全球一级储能厂商名单，已稳居储能行业一梯队。

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融和元储招聘需求增长速度怎么样（1个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长56%
2024：增长200%

融和元储历年招聘：

2023年 3个 2024年 9个 2025年 14个 2026年 ? *** 

金华 2

No.22

金华增长速度排名 򀀩

融和元储最新招聘

it主管/经理

金华 | 大专以上 | 3-5年 | 全职 | 10000-15000

2026-06-16

培训

金华 | 本科以上 | 3-5年 | 全职 | 8000-9000

2026-05-23

说明：浙江融和元储能源有限公司招聘需求增长速度怎么样？融和元储2025年14个（增长56%），2024年9个（增长200%），2023年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

融和元储工资待遇怎么样（共38条）

管理

融和元储薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中65.9%的岗位拿￥10-30K

7.9% 2-3K 7.9% 6-8K 13.2% 8-10K ***  ? 10-15K 21.1% 15-20K ***  ? 20-30K 5.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年38条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

融和元储工资排名

按类别统计

销售类￥19.3K  客户服务类  经营管理类  质量管理类  项目管理类 

浙江融和元储能源有限公司工资待遇怎么样？融和元储65.9%的岗位拿10-30K，应届生工资￥5.8K。金华地区工资排名前25%，与同行业比+5%，销售类平均工资￥19.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

融和元储热招岗位工资待遇

（更多）

浙江融和元储能源有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，售后，实习生，日语，培训，计划专员，质量，运维，项目经理，it主管，人力，企业文化，供应链，党建，分析，品质主管，售前，团队负责人，安全，工程项目，点击查看详细岗位薪资分析。

融和元储相关行业标签

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职位类别

销售类
占了26.3% 26.3%
客户服务类
占了18.4% 18.4%
经营管理类
占了13.2% 13.2%
质量管理类
占了13.2% 13.2%

职位地区

学历要求

本科
占了65.8% 65.8%
大专
占了23.7% 23.7%
不限
占了10.5% 10.5%

经验要求

3-5年
占了52.6% 52.6%
应届生
占了13.2% 13.2%
1-3年
占了13.2% 13.2%
不限
占了13.2% 13.2%

查看详细分析

浙江融和元储能源有限公司招聘要求怎么样：融和元储都在招什么人？融和元储招聘类别销售类占比最多占26.3%，其次是客户服务类占18.4%。融和元储什么学历能进？本科占比最多占65.8%，其次是大专占23.7%。工作经验融和元储有什么要求？3-5年占比最多占52.6%，其次是应届生占13.2%。融和元储工作地区在哪？上海占比最多占44.7%，其次是金华占36.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。