埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司。

发展阶段

工资： 54.2%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长6%。硕士工资￥28.7K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占19.7%，“电气/能源/动力类”占17.2%，“机械/仪器仪表类”占16.8%。
招聘： 2026年较2025年下降63%。高学历人才：硕士9个。
要求：学历：本科最多，占68.5%。经验：5-10年最多，占34.9%。
地区：分布在14个地区，上海占29.4%，苏州占9.7%，深圳占9.2%，广州占7.6%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

公司成立以来，一直秉承创新、合作、服务的企业精神，锐意进取，追求卓越。企业目前主要从事猎头服务相关工作，目前公司从事线上猎头和线下猎头两个模块。未来发展方向是劳务派遣和人才培训信息咨询等公司的经营范围：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务），企业管理咨询（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）

展开

招聘需求增长速度怎么样（75个在线职位）

管理

-63%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长61%

历年招聘： 2026年比2025年少355个职位

2024年 352个 2025年 568个 2026年 213个

上海 24 苏州 10 合肥 7 重庆 7 武汉 5 广州 4

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1 硕士 9

No.264

重庆应届生排名 򀀩

说明：埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2026年213个（下降63%），2025年568个（增长61%），2024年352个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长29%

硕士历年招聘：

2024年 17个 2025年 22个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年22个（增长29%），2024年17个。埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司在重庆硕士人才需求中排名第108，埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司硕士工资大部分在20-50K。

博士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

博士历年招聘： 2025年与2024持平

2024年 1个 2025年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司博士招聘需求增长速度怎么样？历年博士招聘职位量：2025年1个（增长29%），2024年1个。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求47个，占19.7%，热招岗位：

埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占19.7%，“电气/能源/动力类”占17.2%，“机械/仪器仪表类”占16.8%，“电子/电器/通信技术类”占15.1%，“其他（研发和技术类）”占12.2%，“生物/制药/化工/环保类”占8.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共238条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中54.2%的岗位拿￥20-50K

2.1% 6-8K 4.2% 8-10K 20.6% 10-15K 17.6% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 0.8% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年238条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥27.8K  电气/能源/动力类  机械/仪器仪表类  工厂生产类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司工资待遇怎么样？54.2%的岗位拿20-50K，应届生工资￥9.0K。重庆地区工资排名前15，与同行业比+203%，计算机/网络/技术类平均工资￥27.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司员工工资高吗？为你提供：安全，开发工程师，项目经理，生产经理，施工，电气，设计工程师，财务，销售，嵌入式，工艺工程，结构工程，焊接，研发工程师，硬件，仿真工程师，算法，管培生，软件开发，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了19.7% 19.7%
电气/能源/动力类
占了17.2% 17.2%
机械/仪器仪表类
占了16.8% 16.8%
工厂生产类
占了16.4% 16.4%

职位地区

学历要求

本科
占了68.5% 68.5%
大专
占了21.4% 21.4%
硕士
占了7.1% 7.1%
不限
占了2.1% 2.1%

经验要求

5-10年
占了34.9% 34.9%
3-5年
占了32.8% 32.8%
1-3年
占了16.4% 16.4%
不限
占了15.5% 15.5%

查看详细分析

埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司招聘要求怎么样：埃尔法（重庆）人力资源咨询有限责任公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占19.7%，其次是电气/能源/动力类占17.2%。什么学历能进？本科占比最多占68.5%，其次是大专占21.4%。学历要求高吗？硕士占7.1%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占34.9%，其次是3-5年占32.8%。工作地区在哪？上海占比最多占29.4%，其次是苏州占9.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。