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公司概况

发展阶段

  • 工资: 90.9%的岗位拿4.5-8K,2026年较去年下降51%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降87%。
  • 要求: 学历:不限最多,占54.5%。经验:1-3年最多,占90.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,上海占100%。

公司介绍

上海吉科达汽车悬架有限公司为上市公司控股!专注于汽车后市场的车辆悬挂升级开发与销售,产品主要用于提升车辆操控与舒适性能。涉及空气悬挂以及各类电控减震器开发销售,公司发展前景广阔,现诚邀产品开发、技术服务、新媒体、渠道销售等人才加入,共谋发展!

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招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

管理
-87%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长275%
历年招聘: 2026年比2025年少39个职位
校园招聘 & 高学历人才需求
兼职 2
说明:上海吉科达汽车悬架有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年6个(下降87%),2025年45个(增长275%),2024年12个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共11条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中90.9%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海吉科达汽车悬架有限公司工资待遇怎么样?90.9%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-60%,文体/影视/写作/媒体类平均工资¥5.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了54.5% 54.5%
  • 客户服务类
    占了36.4% 36.4%
  • 计算机/网络/技术类
    占了18.2% 18.2%
  • 销售类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 不限
    占了54.5% 54.5%
  • 高中
    占了36.4% 36.4%
  • 大专
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 1-3年
    占了90.9% 90.9%
  • 5-10年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

上海吉科达汽车悬架有限公司招聘要求怎么样:上海吉科达汽车悬架有限公司都在招什么人? 招聘类别文体/影视/写作/媒体类占比最多占54.5%,其次是客户服务类占36.4%。什么学历能进?不限占比最多占54.5%,其次是高中占36.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占90.9%,其次是5-10年占9.1%。工作地区在哪?上海占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 钱伟
成立时间:
信用代码: 91310120MABXGJWL1N
注册地址: 上海市松江区文汇路1128号1幢

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