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公司概况

发展阶段

  • 工资: 72.2%的岗位拿8-15K。硕士工资¥15.0K。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占27.8%,“机械/仪器仪表类”占11.1%。
  • 招聘: 2025年较2024年增长1600%。高学历人才:硕士1个。
  • 要求: 学历:本科最多,占66.7%。经验:3-5年最多,占69.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,北京占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (13个在线职位)

管理
说明:北京乔侨出入境服务有限责任公司招聘需求增长速度怎么样?2024年1个,2025年17个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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北京乔侨出入境服务有限责任公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占27.8%,“机械/仪器仪表类”占11.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共36条)

管理
薪酬区间: 8K - 20K,其中72.2%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年36条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京乔侨出入境服务有限责任公司工资待遇怎么样?72.2%的岗位拿8-15K,本科工资¥12.1K。与同行业比-24%,客户服务类平均工资¥12.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
北京乔侨出入境服务有限责任公司员工工资高吗?为你提供:运营,销售,推广,业务员,咨询顾问,国际贸易,外贸业务,新媒体,业务经理,出口业务,小程序,短视频,程序开发,融资,项目经理,cfo,coo,php,供应链,全栈工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 客户服务类
    占了52.8% 52.8%
  • 销售类
    占了50% 50%
  • 计算机/网络/技术类
    占了27.8% 27.8%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 本科
    占了66.7% 66.7%
  • 大专
    占了27.8% 27.8%
  • 硕士
    占了5.6% 5.6%

经验要求

  • 3-5年
    占了69.4% 69.4%
  • 1-3年
    占了19.4% 19.4%
  • 5-10年
    占了8.3% 8.3%
  • 不限
    占了2.8% 2.8%
查看详细分析

北京乔侨出入境服务有限责任公司招聘要求怎么样:北京乔侨出入境服务有限责任公司都在招什么人? 招聘类别客户服务类占比最多占52.8%,其次是销售类占50%。什么学历能进?本科占比最多占66.7%,其次是大专占27.8%。学历要求高吗?硕士占5.6%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占69.4%,其次是1-3年占19.4%。工作地区在哪?北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 赵丽娜
成立时间:
信用代码: 91110105MA7JG26N6E
注册地址: 北京市大兴区庞各庄田园路3号2幢2层2062

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