成都育迪科技有限公司北京分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：10000人以上 成立：3年
行业： 计算机服务(系统、数据服务、维修)
全称： 成都育迪科技有限公司北京分公司。

发展阶段

工资： 78.1%的岗位拿10-30K，2026年较去年增长42%。硕士工资￥50.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占12.2%，“医疗卫生/美容保健类”占1.5%，“其他（研发和技术类）”占0.7%。
招聘： 2026年较2025年下降22%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：大专最多，占53%。经验：1-3年最多，占58.9%。
地区：分布在3个地区，北京占93.8%，大连占4.5%，成都占1.7%。

公司介绍

VIPKID受到红杉中国、腾讯投资、云锋基金、北极光创投、创新工厂等主要投资机构的支持，致力于为全年龄段学习者提供全面丰富的各类学习产品。企业现有员工1000余名，团队分布在北京、成都、香港、新加坡、旧金山、首尔、东京等城市。VIPKID成立于2013年10月，累计服务全球学员超100万人，招募在线老师10万余人。VIPKID以“赋能教育启迪未来”为使命，致力于为全球家庭提供一站式在线语言学习服务，为全年龄段学习者提供全面丰富的各类学习产品。

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招聘需求增长速度怎么样（98个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长485%

历年招聘：

2024年 55个 2025年 322个 2026年 ? *** 

北京 91 大连 4 成都 4

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 4 硕士 1

说明：成都育迪科技有限公司北京分公司招聘需求增长速度怎么样？2025年322个（增长485%），2024年55个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

硕士历年招聘： 2026年

2024年 1个 2026年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

成都育迪科技有限公司北京分公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年2个（下降22%），2024年1个。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求49个，占12.2%，热招岗位：

成都育迪科技有限公司北京分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占12.2%，“医疗卫生/美容保健类”占1.5%，“其他（研发和技术类）”占0.7%，“咨询/顾问类”占0.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共403条）

管理

薪酬概况

￥10-30K

78.1%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中78.1%的岗位拿￥10-30K

4.7% 3-4.5K 2.7% 6-8K 1.7% 8-10K ***  ? 10-15K 22.3% 15-20K ***  ? 20-30K 10.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年403条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

教育/培训类￥16.3K  销售类  翻译类  客户服务类  计算机/网络/技术类 

成都育迪科技有限公司北京分公司工资待遇怎么样？78.1%的岗位拿10-30K，本科工资￥。与同行业比-11%，教育/培训类平均工资￥16.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

成都育迪科技有限公司北京分公司员工工资高吗？为你提供：课程顾问，班主任，老师，运营，销售，助教，少儿英语，后端，教师，cc，培训，bp，学管，实习生，开发工程师，英语专业，ba，hr，分析，行政，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

教育/培训类
占了41.1% 41.1%
销售类
占了39.4% 39.4%
翻译类
占了24.3% 24.3%
客户服务类
占了14.4% 14.4%

职位地区

学历要求

大专
占了53% 53%
本科
占了43.3% 43.3%
高中
占了1.7% 1.7%
不限
占了1.5% 1.5%

经验要求

1-3年
占了58.9% 58.9%
不限
占了21% 21%
3-5年
占了14.4% 14.4%
5-10年
占了5.7% 5.7%

查看详细分析

成都育迪科技有限公司北京分公司招聘要求怎么样：成都育迪科技有限公司北京分公司都在招什么人？招聘类别教育/培训类占比最多占41.1%，其次是销售类占39.4%。什么学历能进？大专占比最多占53%，其次是本科占43.3%。学历要求高吗？硕士占0.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占58.9%，其次是不限占21%。工作地区在哪？北京占比最多占93.8%，其次是大连占4.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。