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工资待遇怎么样

吉林省尚维人力资源有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥2K-8K之间,其中76.2%的岗位拿3-6K,技工类岗位占比最多达76.1%。长春工资¥4.9K。
薪酬区间: 2K - 8K,其中76.2%的岗位拿¥3-6K
说明:吉林省尚维人力资源有限公司工资统计来自于近一年67条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥3-6K
76.2%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 42%

与同地区比

򀀈 44%

与同行比

说明:长春地区公司平均工资¥8533 ,长春专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资¥8789

吉林省尚维人力资源有限公司薪酬区间:2-3K占比6%,6-8K占比17.9%。平均工资对比长春地区公司-42%,对比长春专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司-44%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

招聘学历要求:不限最多

吉林省尚维人力资源有限公司需要什么学历?不限占比最多,占100%

热招岗位工资待遇

吉林省尚维人力资源有限公司员工工资高吗?为你提供:保安,操作工,普工,叉车,车工,夜班,安保,物流工,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:长春招聘需求最多

说明:吉林省尚维人力资源有限公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?仅供参考。

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