衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：19年
行业： 汽车零配件、电子技术/半导体/集成电路
全称： 衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司。

发展阶段

排名：衡水公司人气排名第93名衡水汽车产业链公司人气排名第4名衡水零配件公司人气排名第8名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 57.1%的岗位拿3-8K，2026年较去年增长73%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占35.7%，“电子/电器/通信技术类”占25%，“其他（研发和技术类）”占7.1%。
招聘： 2026年较2025年下降34%。
要求：学历：大专最多，占39.3%。经验：3-5年最多，占28.6%。
地区：分布在1个地区，衡水占96.4%，常州占3.6%。

公司介绍

公司简介：阜城县前进汽车灯具有限公司的雏形为1993成立的家庭小作坊，发展至今已小具规模，并且正在逐步完善。位于河北省衡水市阜城县，与山东德州仅相距两小时车程，是一家专业生产农用车灯具的企业，现拥有员工280人，占地面积18000平方米，公司注册资本300万元。公司市场产品通过了国家3C强制认证。现有高层管理人员4名，中层管理人员30多名。公司具有一定的研发、生产能力，具有与汽车厂同步开发、同步设计的能力和水平，并能为车灯做部分检测试验。生产手段和工艺控制手段正在逐步建立中。公司现与北汽集团、五征集团等主机厂家配套，曾被客户评为“优秀供应商”和“核心供应商”。

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招聘需求增长速度怎么样

管理

-34%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长700%

历年招聘： 2026年比2025年少11个职位

2024年 4个 2025年 32个 2026年 21个

No.154

衡水增长速度排名 򀀩

说明：衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年21个（下降34%），2025年32个（增长700%），2024年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求10个，占35.7%，热招岗位：

衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占35.7%，“电子/电器/通信技术类”占25%，“其他（研发和技术类）”占7.1%，“计算机/网络/技术类”占7.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共28条）

管理

薪酬概况

￥3-8K

57.1%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中57.1%的岗位拿￥3-8K

3.6% 2-3K ***  ? 3-4.5K 10.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10.7% 10-15K 17.9% 15-20K 10.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年28条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥5.8K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  客户服务类  销售类 

衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司工资待遇怎么样？57.1%的岗位拿3-8K，本科工资￥。衡水地区工资排名前10，与同行业比+29%，机械/仪器仪表类平均工资￥5.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司员工工资高吗？为你提供：售后，文员，销售，质量，qe，内勤，客服，技师，机修，索赔员，人事，体系主管，体系工程师，保洁，副总，备件管理，实验室主管，技术部，新媒体，汽车维修，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了35.7% 35.7%
电子/电器/通信技术类
占了25% 25%
质量管理类
占了21.4% 21.4%
客户服务类
占了17.9% 17.9%

职位地区

学历要求

大专
占了39.3% 39.3%
不限
占了39.3% 39.3%
本科
占了14.3% 14.3%
高中
占了7.1% 7.1%

经验要求

3-5年
占了28.6% 28.6%
1-3年
占了25% 25%
5-10年
占了25% 25%
不限
占了21.4% 21.4%

查看详细分析

衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司招聘要求怎么样：衡水晶耀前进汽车灯具股份有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占35.7%，其次是电子/电器/通信技术类占25%。什么学历能进？大专占比最多占39.3%，其次是不限占39.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占28.6%，其次是1-3年占25%。工作地区在哪？衡水占比最多占96.4%，其次是常州占3.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。