绍兴昱杰人力资源有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 56%的岗位拿8-15K，2025年较去年增长42%。硕士工资￥17.5K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占13.5%，“美术/设计/创意类”占7.5%，“其他（研发和技术类）”占4.1%。
招聘： 2025年较2024年增长203%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占51.8%。经验：1-3年最多，占47.3%。
地区：分布在13个地区，广州占18.7%，上海占18.5%，河源占12.1%，北京占11.9%。

公司介绍

昱杰人力资源服有限公司，成立于2024年，是*的蓝领与白领外包服务机构，为客户提供全方位的蓝领与白领供应及整体外包服务解决方案。主营业务包括：职业教育、劳务派遣、制造、后勤保障托管、资讯服务、中国蓝领与白领网等。在全国30多个省市设有优质生源供应基地，超过500名专业服务人员每年都为苏州、昆山、常熟、无锡、常州、宁波、嘉兴、南通、等10多个重点城市近千家企业输送超过5万名蓝领，并为企业提供优质的专业蓝领与白领外包服务。职呼直通将以“员工*”的经营理念、“享受工作、享受生活”的团队文化、不断开拓及创新的精神，以及规范化、人性化的管理风格为客户提供高质量、高附加值的服务产品，领跑现代人力资源服务行业，打造中国*专业的蓝领与白领外包服务供应商。

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招聘概况/发展现状（168个在线职位）

管理

+203%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多461个职位

2024年 227个 2025年 688个

上海 44 深圳 41 广州 40 北京 27 肇庆 7 潮州 5

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

说明：绍兴昱杰人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年227个，2025年688个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求76个，占13.5%，热招岗位：

绍兴昱杰人力资源有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占13.5%，“美术/设计/创意类”占7.5%，“其他（研发和技术类）”占4.1%，“电子/电器/通信技术类”占0.9%，“测绘技术”占0.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共568条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中56%的岗位拿￥8-15K

20.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 6.5% 15-20K 6.5% 20-30K 10.2% 30-50K 0.5% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年568条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

财务/审计/统计类￥13.9K  行政/后勤类  经营管理类  客户服务类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

绍兴昱杰人力资源有限公司工资待遇怎么样？56%的岗位拿8-15K，本科工资￥18.4K。与同行业比+35%，财务/审计/统计类平均工资￥13.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

绍兴昱杰人力资源有限公司员工工资高吗？为你提供：行政，财务，会计，前端，文员，采购，平面，出纳，前台，项目经理，后勤，设计师，仓库，施工，市政，监理，人力，成本经理，java，库管，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

财务/审计/统计类
占了23.4% 23.4%
行政/后勤类
占了22.9% 22.9%
经营管理类
占了18.7% 18.7%
客户服务类
占了15.8% 15.8%

职位地区

学历要求

本科
占了51.8% 51.8%
大专
占了47.1% 47.1%
高中
占了0.5% 0.5%
不限
占了0.4% 0.4%

经验要求

1-3年
占了47.3% 47.3%
3-5年
占了33.7% 33.7%
5-10年
占了13.9% 13.9%
不限
占了5.1% 5.1%

查看详细分析

绍兴昱杰人力资源有限公司招聘要求怎么样：绍兴昱杰人力资源有限公司都在招什么人？招聘类别财务/审计/统计类占比最多占23.4%，其次是行政/后勤类占22.9%。什么学历能进？本科占比最多占51.8%，其次是大专占47.1%。学历要求高吗？硕士占0.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占47.3%，其次是3-5年占33.7%。工作地区在哪？广州占比最多占18.7%，其次是上海占18.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。