上海博御凡汽车租赁有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 97%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降10%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占4.4%，“机械/仪器仪表类”占0.6%。
招聘： 2026年较2025年下降12%。
要求：学历：不限最多，占99.9%。经验：1-3年最多，占45.9%。
地区：分布在46个地区，上海占18.5%，吕梁占2.2%，南京占2.2%，杭州占2%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

作为“90”后的一员，博御凡成立于2017年，历经数8载专业深耕，司机业务已覆盖全上海，目前拥有6家分公司，超全面、超丰富的工作机会，绩效奖金拿到手软，每一分付出都能看见回报…驰骋多年身经百战的你；初出茅庐充满干劲的你；寻求转型渴望突破的你；让千里马和伯乐，不再千载难逢；博御凡汽车，更懂你的价值！博御凡的明天，由你创造！

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招聘需求增长速度怎么样（59个在线职位）

管理

-12%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长21100%

历年招聘： 2026年比2025年少50个职位

2024年 2个 2025年 424个 2026年 374个

上海 30 无锡 9 南京 6 合肥 5 苏州 4 成都 3

说明：上海博御凡汽车租赁有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年374个（下降12%），2025年424个（增长21100%），2024年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求31个，占4.4%，热招岗位：

司机

上海博御凡汽车租赁有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占4.4%，“机械/仪器仪表类”占0.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共712条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

97%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中97%的岗位拿￥6-15K

0.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 23.5% 8-10K ***  ? 10-15K 2.5% 15-20K 0.4% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年712条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥10.1K  技工类  电子/电器/通信技术类  销售类  贸易/物流/采购/运输类 

上海博御凡汽车租赁有限公司工资待遇怎么样？97%的岗位拿6-15K，与同行业比-38%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥10.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上海博御凡汽车租赁有限公司员工工资高吗？为你提供：司机，驾驶员，行政，渠道，车包，金工，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了99.9% 99.9%
技工类
占了26% 26%
电子/电器/通信技术类
占了4.4% 4.4%
销售类
占了1.7% 1.7%

职位地区

学历要求

不限
占了99.9% 99.9%
高中
占了0.1% 0.1%

经验要求

1-3年
占了45.9% 45.9%
不限
占了41.6% 41.6%
3-5年
占了12.4% 12.4%
5-10年
占了0.1% 0.1%

查看详细分析

上海博御凡汽车租赁有限公司招聘要求怎么样：上海博御凡汽车租赁有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占99.9%，其次是技工类占26%。什么学历能进？不限占比最多占99.9%，其次是高中占0.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占45.9%，其次是不限占41.6%。工作地区在哪？上海占比最多占18.5%，其次是吕梁占2.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。