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公司概况

发展阶段

公司介绍

厚朴是以AI驱动的客户服务及运营解决方案提供商,*高新技术企业,持有多项权威认证(等保三级、ISO9001、ISO27001)。公司依托大模型、AI Agent、自研高精度ASR、TTS、大数据等前沿技术,深度融合客户“服务、营销、协作、管理 ”全场景需求,构建具备自主进化能力的业务增长引擎,提供智能联络中心、智能质检、AI客服、运营商级语音运营风险管控平台等综合服务体系,已成功服务金融、汽车、教育、运营商、政务、新零售等领域的众多头部企业。

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招聘需求增长速度怎么样 (21个在线职位)

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说明:厚朴通讯(深圳)有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年5个,2025年32个(增长540%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共48条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中45.8%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年48条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
厚朴通讯(深圳)有限公司工资待遇怎么样?45.8%的岗位拿10-20K,本科工资¥26.8K。与同行业比+4%,销售类平均工资¥24.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 销售类
    占了37.5% 37.5%
  • 计算机/网络/技术类
    占了31.3% 31.3%
  • 客户服务类
    占了22.9% 22.9%
  • 经营管理类
    占了18.8% 18.8%

学历要求

  • 大专
    占了58.3% 58.3%
  • 本科
    占了41.7% 41.7%

经验要求

  • 5-10年
    占了47.9% 47.9%
  • 3-5年
    占了20.8% 20.8%
  • 不限
    占了20.8% 20.8%
  • 1-3年
    占了10.4% 10.4%
查看详细分析

厚朴通讯(深圳)有限公司招聘要求怎么样:厚朴通讯(深圳)有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占37.5%,其次是计算机/网络/技术类占31.3%。什么学历能进?大专占比最多占58.3%,其次是本科占41.7%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占47.9%,其次是3-5年占20.8%。工作地区在哪?深圳占比最多占64.6%,其次是上海占22.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 李全朴
成立时间:
信用代码: 91371400MA3PPPN65H
注册地址: 深圳市宝安区新安街道海滨社区N23区海秀路23号龙光世纪大厦2栋601

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