丹望医疗工资待遇怎么样

丹望医疗科技（杭州）有限公司薪资待遇好吗？丹望医疗工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中68.1%的岗位拿10-50K，2026年较上年-6%。丹望医疗销售类岗位占比最多达63.6%，薪酬￥10-50K占比较高。丹望医疗本科工资￥20.7K，硕士￥33.1K。丹望医疗上海工资￥21.5K，北京￥24.6K。



丹望医疗薪酬区间: 2K - 50K，其中68.1%的岗位拿￥10-50K

13.6% 2-3K 18.2% 8-10K ***  ? 10-15K 4.5% 15-20K 13.6% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：丹望医疗科技（杭州）有限公司工资统计来自于近一年22条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-50K

68.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

丹望医疗历年工资变化

￥24.6k 2021年 ￥28.2k 2022年 ￥29.1k 2023年 ￥22.8k 2024年 ￥19.2k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 22%

与同地区比

򀀉 20%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16343 ，杭州制药/生物工程行业公司平均工资￥16549

丹望医疗科技（杭州）有限公司薪酬区间：2-3K占比%，8-10K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。丹望医疗历年工资变化：2025年平均工资￥19.2K，2024年平均工资￥22.8K，2023年平均工资￥29.1K，2022年平均工资￥28.2K，2021年平均工资￥24.6K。丹望医疗平均工资对比杭州地区公司+22%，对比杭州制药/生物工程行业公司+20%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

丹望医疗工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥10-50K占比最多

销售类工资: 85.7%的岗位拿￥10-50K/月

14.3% 8-10K 28.6% 10-15K 7.1% 15-20K 7.1% 20-30K 42.9% 30-50K

销售类热招岗位

丹望医疗科技（杭州）有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，销售类最多占63.6%。丹望医疗科技（杭州）有限公司各部门工资待遇怎么样？销售类85.7%的岗位工资拿￥10-50K。仅供参考。

丹望医疗招聘学历要求：本科最多

18.2% 大专 63.6% 本科 18.2% 硕士

丹望医疗科技（杭州）有限公司需要什么学历？本科占比最多，占63.6%，大专占18.2%，硕士占18.2%

丹望医疗工资按学历统计

说明：丹望医疗科技（杭州）有限公司工资按学历统计，大专工资￥3.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

丹望医疗热招岗位工资待遇

丹望医疗科技（杭州）有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，bd，实习生，市场，ba，拓展，运营，高级经理，点击查看详细岗位薪资分析。

丹望医疗本科工资待遇（更多）

丹望医疗本科工资：50%的人拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 7.1% 15-20K 21.4% 20-30K 21.4% 30-50K

丹望医疗本科热招岗位

丹望医疗科技（杭州）有限公司本科工资怎么样？丹望医疗50%的本科岗位拿￥8-15K，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%。丹望医疗本科热招岗位有：销售，bd，ba，市场，拓展，高级经理，总经办助理，点击查看详细岗位薪资分析。

丹望医疗工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥8-50K占比最多

上海工资: 90%的岗位拿￥8-50K/月

10% 2-3K 20% 8-10K 20% 10-15K 20% 20-30K 30% 30-50K

地区热招岗位

说明：丹望医疗科技（杭州）有限公司分布在哪些城市？丹望医疗各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，上海90%的岗位工资为￥8-50K。仅供参考。

丹望医疗员工福利待遇

添加福利

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丹望医疗员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 丹望医疗员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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医疗科技 +6%

肿瘤标志物 +9%

临床医学 +27%

医学科技/技术 +3%

医药新药 +66%

精准医疗 +31%

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