「缔零智源怎么样」缔零智源科技（深圳）有限公司

公司概况

性质：创业公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 计算机服务(系统、数据服务、维修)
全称： 缔零智源科技（深圳）有限公司。

发展阶段

阶段： A轮，数千万人民币。
排名：深圳大模型公司人气排名第50名
工资： 64.1%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长24%。硕士工资￥50.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占89.7%，“其他（研发和技术类）”占5.1%。
招聘： 2026年较2025年下降46%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占94.9%。经验：1-3年最多，占56.4%。
地区：分布在3个地区，武汉占38.5%，深圳占33.3%，上海占23.1%，北京占5.1%。

公司介绍

缔零智源科技（深圳）有限公司是一家专注于内容安全风险拦截的高科技企业。我们以技术驱动、使命驱动，基于*前沿的人工智能技术，自研一站式内容安全治理架构，无需人工审核员的介入。我们提供全自动的多模态内容合规审查产品、大模型安全对齐解决方案，为企业、政府提供高精度治理能力。

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信息有误？认领后修改

缔零智源融资情况/发展历程（共2次）

管理

A轮

资本市场青睐度

缔零智源招聘概况/发展现状（3个在线职位）

管理

-46%

增长速度

2026年较2025年

缔零智源历年招聘： 2026年比2025年少18个职位

2025年 39个 2026年 21个

深圳 2 上海 1

缔零智源校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

缔零智源最新招聘

说明：缔零智源科技（深圳）有限公司招聘需求增长速度怎么样？缔零智源2026年21个，2025年39个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

缔零智源硕士岗位人才需求分析

（更多）

持平

增长速度

2026年较2025年

缔零智源硕士历年招聘： 2026年与2025持平

2025年 1个 2026年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

缔零智源科技（深圳）有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？缔零智源历年硕士招聘职位量：2026年1个，2025年1个。

缔零智源研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求35个，占89.7%，热招岗位：

缔零智源科技（深圳）有限公司技术人才需求怎么样？根据缔零智源近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占89.7%，“其他（研发和技术类）”占5.1%。仅供参考。

缔零智源工资待遇怎么样（共39条）

管理

缔零智源薪酬概况

￥20-50K

64.1%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中64.1%的岗位拿￥20-50K

12.8% 6-8K 5.1% 10-15K 12.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 5.1% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

缔零智源工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥26.4K  质量管理类  销售类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

缔零智源科技（深圳）有限公司工资待遇怎么样？缔零智源64.1%的岗位拿20-50K，本科工资￥。深圳地区工资排名第810，与同行业比+33%，计算机/网络/技术类平均工资￥26.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

缔零智源热招岗位工资待遇

（更多）

缔零智源科技（深圳）有限公司员工工资高吗？为你提供：算法，后端，python，开发工程师，数据策略专家，售前，交付经理，分析，安全，审核，应用开发，运维，运营，产品经理，测试开发，研发负责人，评估专员，点击查看详细岗位薪资分析。

缔零智源相关行业标签

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了89.7% 89.7%
质量管理类
占了7.7% 7.7%
销售类
占了7.7% 7.7%
其他（研发和技术类）
占了5.1% 5.1%

职位地区

学历要求

本科
占了94.9% 94.9%
硕士
占了5.1% 5.1%

经验要求

1-3年
占了56.4% 56.4%
3-5年
占了30.8% 30.8%
5-10年
占了7.7% 7.7%
不限
占了5.1% 5.1%

查看详细分析

缔零智源科技（深圳）有限公司招聘要求怎么样：缔零智源都在招什么人？缔零智源招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占89.7%，其次是质量管理类占7.7%。缔零智源什么学历能进？本科占比最多占94.9%，其次是硕士占5.1%。缔零智源学历要求高吗？硕士占5.1%。工作经验缔零智源有什么要求？1-3年占比最多占56.4%，其次是3-5年占30.8%。缔零智源工作地区在哪？武汉占比最多占38.5%，其次是深圳占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。