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人气  55万   |   粉丝  173   |   喜欢  125   |   反馈  141 认领公司

中国互联网的建筑师

公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】中国互联网的建筑师

亚信科技控股有限公司(简称:亚信科技,股票代码:01675.HK)始于1993年,2018年12月19日成功在香港联交所主板上市,是先进的信息技术产品及服务提供商,先进的数智化全栈能力提供商。亚信科技综合运用咨询规划、产品研发、实施交付、系统集成、数据运营、智能决策、客户服务等数智化全栈能力,为百行千业提供端到端、全链路数智化服务。公司深耕市场30年,在5G、云计算、大数据、人工智能、物联网、数智运营、业务及网络支撑系统等领域具有先进的技术能力和众多成功案例,客户遍及通信、广电、能源、政务、交通、金融、邮政等行业。

公司积极拥抱5G、云计算、大数据、AI、物联网等先进的技术,形成了云网、数智、IT三大产品体系。随着国际和国内技术发展变革,亚信科技提出“四个转变”新格局,即从“以通信业务为主”向“通信+非通信业务”转变,从“单纯做服务”向“产品+服务”转变,从“以纯软件为主”向“软件+硬件一体”转变,从“以国内市场为主”向“国内+国际市场”转变。

亚信科技是全球通信业权威的标准化组织ETSI (欧洲电信标准协会)、3GPP(即3rd Generation Partnership Project)和TMF电信管理论坛等国际组织的成员,在3GPP拥有独立投票权,与全球知名运营商、设备厂商共同参与电信行业的标准规范讨论及制定过程。亚信科技还是中国工业互联网产业联盟副理事长单位,全球移动运营商协会(GSMA)的会员企业。

亚信科技坚守“让数智生态茁壮”的企业愿景和“联结智能世界,护航数智互联”的企业使命,秉承“为客户成功,以奋斗者为本,当开拓者,做主人翁”的价值观,持续打造新质生产力,与业界伙伴共同建设生态体系,持续推动商业模式创新,为企业数智化转型和产业可持续发展助力,为“数字中国”贡献力量。

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亚信科技产品服务怎么样 (共1个)

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邻乐汇是由亚信科技(中国)有限公司开发服务于小区住户日常生活的社区便民应用;在这里您可以和物业进行深度的沟通交流,也可以了解您的邻居动态消息,还有更加方便的购物体验。...
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亚信科技融资情况/发展历程 (共1次)

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IPO上市后
资本市场青睐度
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亚信科技招聘需求增长速度怎么样 (867个在线职位)

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说明:亚信科技(中国)有限公司招聘需求增长速度怎么样?亚信科技2020年1697个,2021年2063个(增长22%),2022年2525个(增长22%),2023年1978个(下降22%),2024年1826个(下降8%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

亚信科技硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长67%
  • 2023: 增长35%
  • 2022: 增长93%
  • 2021: 下降28%
亚信科技硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
亚信科技(中国)有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?亚信科技历年硕士招聘职位量:2020年39个,2021年28个(下降28%),2022年54个(增长93%),2023年73个(增长35%),2024年122个(增长67%)。亚信科技在北京硕士人才需求中排名第29,亚信科技硕士工资大部分在20-50K。

亚信科技博士岗位人才需求分析

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-13%
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长60%
  • 2023: 下降55%
  • 2022: 增长1000%
亚信科技博士历年招聘: 2025年比2024年少1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
亚信科技(中国)有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?亚信科技历年博士招聘职位量:2021年1个,2022年11个(增长1000%),2023年5个(下降55%),2024年8个(增长60%),2025年7个(下降13%)。亚信科技在北京博士人才需求中排名第68,亚信科技博士工资大部分在20-50K以上。

亚信科技研发实力(技术人才需求)

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亚信科技(中国)有限公司技术人才需求怎么样?根据亚信科技近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占54.1%,“电子/电器/通信技术类”占13.4%,“电气/能源/动力类”占6.1%,“其他(研发和技术类)”占5%,“机械/仪器仪表类”占2.9%,“美术/设计/创意类”占2.1%。 仅供参考。

亚信科技工资待遇怎么样 (共1556条)

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薪酬区间: 2K - 50K,其中52%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年1556条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
亚信科技(中国)有限公司工资待遇怎么样?亚信科技52%的岗位拿20-50K,应届生工资¥4.8K。与同行业比+10%,计算机/网络/技术类平均工资¥20.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

亚信科技热招岗位工资待遇

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亚信科技(中国)有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,实习生,产品经理,java,开发工程师,售前,算法,运营,解决方案,前端,运维,项目经理,方案专家,架构师,市场,规划,总经理,人工智能,ba,数据开发,点击查看详细岗位薪资分析。

亚信科技相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了53.9% 53.9%
  • 销售类
    占了30.1% 30.1%
  • 在校学生类
    占了16.1% 16.1%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了13.2% 13.2%

学历要求

  • 本科
    占了85.1% 85.1%
  • 硕士
    占了11.2% 11.2%
  • 不限
    占了1.6% 1.6%
  • 博士
    占了1.5% 1.5%

经验要求

  • 5-10年
    占了33.8% 33.8%
  • 不限
    占了30.1% 30.1%
  • 3-5年
    占了25.1% 25.1%
  • 1-3年
    占了9.2% 9.2%
查看详细分析

亚信科技(中国)有限公司招聘要求怎么样:亚信科技都在招什么人? 亚信科技招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占53.9%,其次是销售类占30.1%。亚信科技什么学历能进?本科占比最多占85.1%,其次是硕士占11.2%。亚信科技学历要求高吗?硕士占11.2%,博士占1.5%。工作经验亚信科技有什么要求?5-10年占比最多占33.8%,其次是不限占30.1%。亚信科技工作地区在哪?北京占比最多占32.4%,其次是南京占15.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,604.057万(美元)
法定代表: 陈武
成立时间:
信用代码: 911101086000426500
注册地址: 北京市海淀区西北旺东路10号院东区19号楼1层101

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“软通动力——全方位IT服务及行业解决方案提供商”
“面向全球市场提供IT驱动的创新型解决方案与服务”
物联网 IT基础设施 服务外包 人力资源外包
“智能语音及语言技术、人工智能技术研究”
“让人们平等、便捷地获取信息,找到所求”
“数据通信解决方案”
“坚守正道成功,以为社会创造价值为己任”
“金融数字化咨询及软件提供商”
“激发创造 丰富生活”
“固定通信业务、移动通信业务服务商”
软件外包 服务外包 IT外包 IT服务
“以智慧交通创新解决全球交通、环保和就业挑战”

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