「Peak3怎么样」上海众世科信息技术有限公司

公司概况

性质：其他性质 规模：500-999人 成立：2年
行业： 互联网/电子商务
全称： 上海众世科信息技术有限公司。

发展阶段

排名：上海数字化解决方案公司人气排名第34名上海分销渠道公司人气排名第81名
工资： 91.3%的岗位拿15-50K，2026年较去年增长4%。硕士工资￥39.4K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占87%，“其他（研发和技术类）”占13%，“医疗卫生/美容保健类”占4.3%。
招聘： 2026年较2025年增长50%。
要求：学历：本科最多，占82.6%。经验：5-10年最多，占39.1%。
地区：分布在3个地区，上海占47.8%，大连占26.1%，深圳占26.1%。

公司介绍

Peak3（众世科）前身是ZA Tech（众安科技（国际）），作为中国互联网保险公司众安保险的子公司，旨在通过技术重新定义保险价值链和互联网生态系统，提供全面创新的数字化解决方案满足客户的多样化需求，为各类保险业务模式、保险产品线（如寿险、健康险、财产与意外险等）以及端到端的保险业务价值链各环节，提供包括保险核心系统、分销系统、客户数据平台（CDP）等数字基础设施支持，2024年6月，ZA Tech完成3500万美元A轮融资后正式更名为 Peak3。

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Peak3招聘概况/发展现状（1个在线职位）

管理

+50%

增长速度

2026年较2025年

Peak3历年招聘： 2026年比2025年多5个职位

2025年 10个 2026年 15个

大连 1

Peak3最新招聘

SRE

大连 | 本科以上 | 5-10年 | 全职 | 12000-24000

2026-05-17

说明：上海众世科信息技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？Peak32025年10个，2026年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

Peak3硕士岗位人才需求分析

（更多）

+200%

增长速度

2026年较2025年

Peak3硕士历年招聘： 2026年比2025年多2个职位

2025年 1个 2026年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

上海众世科信息技术有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？Peak3历年硕士招聘职位量：2025年1个，2026年3个。

Peak3研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求20个，占87%，热招岗位：

上海众世科信息技术有限公司技术人才需求怎么样？根据Peak3近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占87%，“其他（研发和技术类）”占13%，“医疗卫生/美容保健类”占4.3%，“电子/电器/通信技术类”占4.3%。仅供参考。

Peak3工资待遇怎么样（共23条）

管理

Peak3薪酬概况

￥15-50K

91.3%的岗位拿

薪酬区间: 15K - 50K，其中91.3%的岗位拿￥15-50K

***  ? 15-20K 4.3% 20-30K ***  ? 30-50K 8.7% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年23条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

Peak3工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥35.4K  翻译类  销售类  其他（研发和技术类）  保险类 

上海众世科信息技术有限公司工资待遇怎么样？Peak391.3%的岗位拿15-50K，本科工资￥。上海地区工资排名前25%，与同行业比+61%，计算机/网络/技术类平均工资￥35.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

Peak3热招岗位工资待遇

（更多）

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Peak3相关行业标签

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了87% 87%
翻译类
占了30.4% 30.4%
销售类
占了26.1% 26.1%
其他（研发和技术类）
占了13% 13%

职位地区

学历要求

本科
占了82.6% 82.6%
硕士
占了17.4% 17.4%

经验要求

5-10年
占了39.1% 39.1%
不限
占了34.8% 34.8%
3-5年
占了26.1% 26.1%

查看详细分析

上海众世科信息技术有限公司招聘要求怎么样：Peak3都在招什么人？ Peak3招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占87%，其次是翻译类占30.4%。Peak3什么学历能进？本科占比最多占82.6%，其次是硕士占17.4%。Peak3学历要求高吗？硕士占17.4%。工作经验Peak3有什么要求？5-10年占比最多占39.1%，其次是不限占34.8%。Peak3工作地区在哪？上海占比最多占47.8%，其次是大连占26.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。