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工资待遇怎么样

陕西中锐创科人力资源有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中86.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较上年-7%。技工类岗位占比最多达75.8%，薪酬￥4.5-8K占比较高。西安工资￥5.7K，咸阳￥5.5K。
薪酬区间: 3K - 50K，其中86.3%的岗位拿￥4.5-8K
7.2% 3-4.5K *** ? 4.5-6K *** ? 6-8K 5.9% 8-10K 0.7% 30-50K
说明：陕西中锐创科人力资源有限公司工资统计来自于近一年153条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥4.5-8K
86.3%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥6.1k 2025年 ￥5.7k 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 20%

与同地区比

򀀈 39%

与同行比

说明：铜川地区公司平均工资￥7422 ，铜川专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥9816

陕西中锐创科人力资源有限公司薪酬区间：3-4.5K占比%，8-10K占比%，30-50K占比%。历年工资变化：2026年平均工资￥5.7K，2025年平均工资￥6.1K。平均工资对比铜川地区公司-20%，对比铜川专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司-39%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
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工资按部门统计：技工类最多，岗位工资￥4.5-8K占比最多

暂无
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暂无
全国工资排名 򀀩
技工类工资: 85.3%的岗位拿￥4.5-8K/月
8.6% 3-4.5K 62.9% 4.5-6K 22.4% 6-8K 5.2% 8-10K 0.9% 30-50K
陕西中锐创科人力资源有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，技工类最多占75.8%。陕西中锐创科人力资源有限公司各部门工资待遇怎么样？ 技工类85.3%的岗位工资拿￥4.5-8K。 仅供参考。

招聘学历要求：不限最多

6.5% 初中 10.5% 高中 7.2% 大专 75.8% 不限
陕西中锐创科人力资源有限公司需要什么学历？不限占比最多，占75.8%，高中（含中专，中技）占10.5%，大专占7.2%，初中占6.5%

工资按学历统计

说明：陕西中锐创科人力资源有限公司工资按学历统计，大专工资￥5.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

陕西中锐创科人力资源有限公司员工工资高吗？为你提供：车间，普工，操作工，装配，电工，电气，物业，手工，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：西安招聘需求最多，岗位工资￥4.5-8K占比最多

西安工资: 86.5%的岗位拿￥4.5-8K/月
8.4% 3-4.5K 65.5% 4.5-6K 21% 6-8K 5% 8-10K
说明：陕西中锐创科人力资源有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，西安86.5%的岗位工资为￥4.5-8K。仅供参考。

员工福利待遇

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    职位(1447)/ 工资(￥20.9k)/ 1000-4999人/ 电气/电力/水利

    上海连成（集团）有限公司
    环保设备 水泵 阀门 农业灌溉
    职位(50)/ 工资(￥11.5k)/ 1000-4999人/ 原材料和加工

    华天科技（西安）有限公司
    “公司以科技创新为先导，积极致力于集成电路高端封装技术的研发和CSP封装技术的开发。”
    职位(68)/ 工资(￥6.9k)/ 5000-9999人/ 电子技术/半导体/集成电路

    博世力士乐（西安）电子传动与控制有限公司
    伺服电机 伺服驱动器 驱动器 变频器
    职位(9)/ 工资(￥12.4k)/ 500-999人/ 仪器仪表/工业自动化

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