江苏博源服务外包有限责任公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：南京服务外包公司人气排名第21名
工资： 85.1%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长5%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占14.3%，“机械/仪器仪表类”占9.9%，“生物/制药/化工/环保类”占6.1%。
招聘： 2026年较2025年下降5%。
要求：学历：不限最多，占69.8%。经验：不限最多，占95.2%。
地区：分布在2个地区，南京占97.5%，滁州占2.5%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状（198个在线职位）

管理

-5%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少18个职位

2025年 345个 2026年 327个

南京 197 滁州 1

No.35

南京企业招聘排名 򀀩

说明：江苏博源服务外包有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2026年327个，2025年345个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求80个，占14.3%，热招岗位：

江苏博源服务外包有限责任公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占14.3%，“机械/仪器仪表类”占9.9%，“生物/制药/化工/环保类”占6.1%，“医疗卫生/美容保健类”占2.3%，“电气/能源/动力类”占1.1%，“其他（研发和技术类）”占0.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共558条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

85.1%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中85.1%的岗位拿￥4.5-8K

3.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.1% 8-10K 0.2% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年558条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.6K  电子/电器/通信技术类  贸易/物流/采购/运输类  机械/仪器仪表类  工厂生产类 

江苏博源服务外包有限责任公司工资待遇怎么样？85.1%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-66%，技工类平均工资￥6.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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江苏博源服务外包有限责任公司员工工资高吗？为你提供：普工，仓库，叉车，操作工，分拣，组装，大龄工，打包，质检，车工，车间，暑假工，扫描，装配，助工，夜班，理货，试车员，仓管，前台，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了77.9% 77.9%
电子/电器/通信技术类
占了14.4% 14.4%
贸易/物流/采购/运输类
占了11.3% 11.3%
机械/仪器仪表类
占了9.9% 9.9%

职位地区

学历要求

不限
占了69.8% 69.8%
高中
占了14% 14%
大专
占了9.5% 9.5%
初中
占了6.6% 6.6%

经验要求

不限
占了95.2% 95.2%
1-3年
占了4.8% 4.8%

查看详细分析

江苏博源服务外包有限责任公司招聘要求怎么样：江苏博源服务外包有限责任公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占77.9%，其次是电子/电器/通信技术类占14.4%。什么学历能进？不限占比最多占69.8%，其次是高中占14%。工作经验有什么要求？不限占比最多占95.2%，其次是1-3年占4.8%。工作地区在哪？南京占比最多占97.5%，其次是滁州占2.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。