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公司概况

发展阶段

  • 工资: 92.8%的岗位拿6-10K,2026年较去年下降12%。。
  • 研发: “机械/仪器仪表类”需求占71.4%,“电子/电器/通信技术类”占7.1%,“美术/设计/创意类”占7.1%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降33%。
  • 要求: 学历:不限最多,占100%。经验:1-3年最多,占53.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,桂林占100%。

公司介绍

专做新能源汽车零跑品牌销售及售后服务中心

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (3个在线职位)

管理
-33%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少5个职位
说明:桂林常瑞新能源汽车销售有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年10个,2025年15个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

(更多)
桂林常瑞新能源汽车销售有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占71.4%,“电子/电器/通信技术类”占7.1%,“美术/设计/创意类”占7.1%,“计算机/网络/技术类”占7.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共14条)

管理
薪酬区间: 6K - 15K,其中92.8%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年14条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
桂林常瑞新能源汽车销售有限公司工资待遇怎么样?92.8%的岗位拿6-10K,与同行业比+15%,销售类平均工资¥7.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 销售类
    占了73.3% 73.3%
  • 机械/仪器仪表类
    占了66.7% 66.7%
  • 市场/公关/媒介类
    占了26.7% 26.7%
  • 计算机/网络/技术类
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 不限
    占了100% 100%

经验要求

  • 1-3年
    占了53.3% 53.3%
  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 3-5年
    占了13.3% 13.3%
查看详细分析

桂林常瑞新能源汽车销售有限公司招聘要求怎么样:桂林常瑞新能源汽车销售有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占73.3%,其次是机械/仪器仪表类占66.7%。什么学历能进?不限占比最多占100%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占53.3%,其次是不限占33.3%。工作地区在哪?桂林占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 蒋群建
成立时间:
信用代码: 91450312MABR45664E
注册地址: 临桂区临桂镇机场路桂林真龙国际汽车博览园二手车交易市场有限公司C区112-E号

桂林汽车销售/贸易行业人才需求趋势分析 更多

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