招聘要求（5个在线职位）

+1500%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多30个职位

2025年 2个 2026年 32个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共29条）

薪酬区间: 8K - 20K，其中93.1%的岗位拿￥10-20K

6.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K

历年工资

￥15.1k 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

数字西安技术运营（集团）有限公司需要什么学历？本科占比最多，占100%

工资按学历统计

本科￥15.2K 򀀩

说明：数字西安技术运营（集团）有限公司工资按学历统计，本科工资￥15.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

31% 1-3年 31% 3-5年 24.1% 5-10年 13.8% 不限

数字西安技术运营（集团）有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占31%，3-5年占31%，5-10年占24.1%，不限占13.8%

工资按经验统计

说明：数字西安技术运营（集团）有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥16.6K，3-5年工资￥14.9K，5-10年工资￥14.6K，不限工资￥13.8K

人员结构：计算机/网络/技术类最多

计算机/网络/技术类 69.7%(23) 򀀩

数字西安技术运营（集团）有限公司有哪些部门？计算机/网络/技术类最多，占69.7%，销售类占12.1%，其他（研发和技术类）占9.1%，客户服务类占9.1%，财务/审计/统计类占9.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

数字西安技术运营（集团）有限公司员工工资高吗？为你提供：会计，开发工程师，算法，运维，后端，应用开发，总账，架构师，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2025 1 2026

数字西安技术运营（集团）有限公司就业前景分析：2026年数字西安技术运营（集团）有限公司在招地区1个，与2025持平

西安数据资产行业人才需求趋势分析更多

智慧交通 +34%

智慧城市 +26%

物联网/IoT +28%

智慧园区 -20%

智慧医疗 -13%

智慧教育 -3%

智慧住建 -14%

医疗智能化 +31%

数据资产管理 -46%

城市信息化 +52%

数字经济 +37%

数据要素 +22%

运维 +27%

智能化工程 +28%

数据资产 -1%

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