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公司概况

发展阶段

  • 工资: 60%的岗位拿3-6K,2026年较去年下降3%。。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占85.7%,“咨询/顾问类”占11.4%,“计算机/网络/技术类”占11.4%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降41%。
  • 要求: 学历:高中最多,占45.7%。经验:1-3年最多,占74.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,保定占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状

管理
-41%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少9个职位
说明:保定荷润医疗美容门诊部有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年22个,2026年13个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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保定荷润医疗美容门诊部有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占85.7%,“咨询/顾问类”占11.4%,“计算机/网络/技术类”占11.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共35条)

管理
薪酬区间: 3K - 15K,其中60%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年35条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
保定荷润医疗美容门诊部有限公司工资待遇怎么样?60%的岗位拿3-6K,本科工资¥8.8K。与同行业比-30%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥6.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
保定荷润医疗美容门诊部有限公司员工工资高吗?为你提供:咨询师,皮肤科,运营,前台,医美咨询,导诊,护士,新媒体,网络咨询,美容师,医师助理,外科医生,学徒,市场,店长,总经理,主播,企划助理,直播,销售,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了85.7% 85.7%
  • 客户服务类
    占了40% 40%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了20% 20%
  • 行政/后勤类
    占了17.1% 17.1%

学历要求

  • 高中
    占了45.7% 45.7%
  • 大专
    占了31.4% 31.4%
  • 本科
    占了8.6% 8.6%
  • 不限
    占了8.6% 8.6%

经验要求

  • 1-3年
    占了74.3% 74.3%
  • 5-10年
    占了11.4% 11.4%
  • 不限
    占了8.6% 8.6%
  • 3-5年
    占了5.7% 5.7%
查看详细分析

保定荷润医疗美容门诊部有限公司招聘要求怎么样:保定荷润医疗美容门诊部有限公司都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占85.7%,其次是客户服务类占40%。什么学历能进?高中占比最多占45.7%,其次是大专占31.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占74.3%,其次是5-10年占11.4%。工作地区在哪?保定占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 120万(元)
法定代表: 曹鹤潇
成立时间:
信用代码: 91130606MADPJD7P17
注册地址: 河北省保定市莲池区韩庄乡复兴中路1221号鑫和花园D2号楼D2-4号门脸

保定美容服务行业人才需求趋势分析 更多

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